Praxisanleiter­/­Mentor­in­der­Pflege­(m/w/d)
Über diesen Job
Als Praxisanleiter / Mentor in der Pflege (m/w/d) im AZURIT Seniorenzentrum Domblick in Magdeburg gestaltest du die Ausbildung von Auszubildenden aktiv mit und übernimmst die Verantwortung für deren Ausbildungsprozess. Du bringst deine Fachkenntnisse und kreativen Ideen ein, um die nächste Generation der Pflegekräfte zu fördern. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit, ein überdurchschnittliches Gehalt sowie zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Mitarbeitervorteile. Werde Teil eines engagierten Teams und trage zur Zukunft der Pflege bei!
Aufgaben
- Organisation und Sicherstellung der Pflegeausbildung durchführen
- Ausbildungsprozess der Auszubildenden planen, koordinieren, beurteilen und dokumentieren
- Hauptverantwortung für die Sicherstellung einer guten Pflegeausbildung übernehmen
- Schüler:innen zu einem Praktikum motivieren
- Pflegemitarbeiter:innen im Rahmen von Coachingeinheiten begleiten
Anforderungen
- Ausbildung als Pflegefachkraft mit staatlicher Anerkennung, idealerweise Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in
- Abgeschlossene Weiterbildung als Praxisanleiter:in oder Bereitschaft zur Fortbildung in diesem Bereich
- Kenntnisse der Inhalte der generalistischen Pflegeausbildung zur Sicherstellung der Ausbildungsqualität
- Fähigkeit, komplexe Themen anschaulich zu vermitteln und auf verschiedene Ausbildungslevels einzugehen
- Empathische Haltung und wertschätzender Umgang mit Auszubildenden, um eine positive Lernumgebung zu schaffen
- Selbstvertrauen und Durchsetzungsgeschick zur effektiven Planung und Koordination der Ausbildung
- Freude an offener Kommunikation und Teamarbeit zur Unterstützung der Auszubildenden
- Fähigkeit zur gezielten und strukturierten Förderung von Kompetenzen innerhalb der Ausbildung
- Interesse an kontinuierlicher persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung in der Pflege
- Erfahrung im Coaching von Pflegemitarbeitern zur Verbesserung von Ausbildungsprozessen
Benefits
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Aufstiegsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Kontinuierliche Weiterbildung
- Überdurchschnittliches Gehalt
- Flache Hierarchien
- Kollegiales Miteinander
- Mitarbeiterrabatte
- JobRad-Leasing
- Betriebliche Altersvorsorge
- Teamevents
- Kostenfreie Berufsbekleidung
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