Tischler­(w/m/d)­als­Fachkraft­WfbM

Leistungsgerechte Vergütung 30 Tage Urlaub Zuschuss zum ÖPNV-Ticket Familienfreundlich Vollzeit Befristeter Vertrag Vor Ort Gesundheit Soziales
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Über diesen Job

Tischler (w/m/d) als Fachkraft WfbM gesucht! Unterstützen Sie in den CJD Altmark-Werkstätten in Salzwedel Menschen in ihrer beruflichen Entwicklung. Sie erwartet ein abwechslungsreicher Arbeitsbereich mit attraktiven Konditionen, wie einer Vergütung nach AVR.DD/CJD und 31 Tagen Urlaub. Bringen Sie Ihre Tischlerausbildung, Empathie und Teamgeist ein und gestalten Sie Veränderungen in einem engagierten und wertschätzenden Umfeld. Bewerben Sie sich jetzt unkompliziert online!

Aufgaben

  • Beschäftigte im Arbeitsbereich begleiten, fördern, unterstützen und betreuen
  • Arbeitsprozesse steuern, Kundenkontakte pflegen und Aufträge im Warenwirtschaftssystem bearbeiten
  • Beschäftigte bei den Arbeitsprozessen anleiten und fachlich unterstützen
  • Arbeitshaltung fördern und persönliche sowie berufliche Entwicklung der Beschäftigten begleiten
  • Auf persönliche und soziale Anliegen der Teilnehmenden mit fachlicher Kompetenz reagieren
  • Mit Eltern und gesetzlichen Betreuern zusammenarbeiten und austauschen
  • Einhaltung von Arbeitsschutzvorgaben und Qualitätsmanagementstandards sicherstellen
  • Arbeitssicherheitsstandards im Arbeitsbereich gewährleisten

Anforderungen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Tischler mit nachgewiesener Berufserfahrung in der Holzverarbeitung und -gestaltung
  • Empathie und die Fähigkeit, Menschen zu motivieren sowie ihre Teilhabe zu fördern und unterstützen
  • Erfahrung in der Ausbildung oder Rehabilitation von Menschen, idealerweise mit sonderpädagogischer Qualifikation
  • Hohe Flexibilität und Innovationsbereitschaft sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung
  • Belastbarkeit und ein ausgeprägtes Organisationstalent zur Steuerung von Arbeitsprozessen im Team
  • Teamfähigkeit und ein sicheres Auftreten mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten zur Interaktion mit Mitarbeitenden und Angehörigen
  • Gute PC-Kenntnisse und sicherer Umgang mit gängigen Anwendungen sowie Warenwirtschaftssystemen
  • Wissen über Arbeitsschutzvorgaben und Qualitätsmanagementstandards zur Gewährleistung eines sicheren Arbeitsumfelds
  • Fähigkeit zur Reaktion auf persönliche und soziale Anliegen der Teilnehmenden mit fachlicher Kompetenz
  • Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist wünschenswert, verbunden mit den Werten des christlichen Menschenbildes

Benefits

  • Attraktive Vergütung
  • Kinderzuschlag
  • Jahressonderzahlung
  • Tarifsteigerungen
  • 31 Tage Urlaub
  • Sonderrabatte
  • Firmenfitness-Angebot
  • Bikeleasing
  • Jobticket
  • Gute Erreichbarkeit
  • Persönliche Weiterentwicklung
  • Langfristige Dienstplanung
  • Flexible Arbeitszeitregelungen

Kontakt

Herr Andre Gromeier

Tel: 004939018667313

Email: cjd.salzwedel@cjd.de


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