Pflegefachkraft­(m/w/d)­in­Voll-oder­Teilzeit
Über diesen Job
Pflegefachkraft (m/w/d) gesucht! Werden Sie Teil des Johanniterhauses Bethanien in Oschersleben, wo Menschlichkeit und Professionalität im Mittelpunkt stehen. Genießen Sie ein attraktives Gehalt zwischen 3.620,00 € und 4.382,42 € monatlich, flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit, sowie zahlreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Bringen Sie Ihre Empathie und Erfahrung in die Pflege ein und gestalten Sie aktiv das Leben unserer Bewohner mit!
Aufgaben
- fachgerechte Durchführung und digitale Dokumentation von Pflege- und Betreuungsleistungen
- Unterstützung bei der Alltagsbewältigung und Förderung der eigenständigen Lebensführung
- Beratung von Pflegebedürftigen und deren Angehörigen
- Informationsweitergabe im Rahmen von Übergaben und Teambesprechungen
- Anleitung und Unterstützung von Auszubildenden, sofern eine Praxisanleiterqualifikation vorliegt
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege
- Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Altenpflege
- Gute Kenntnisse in der Umsetzung der Expertenstandards
- Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
- Einsatzbereitschaft und Entscheidungsfähigkeit
- Empathie im Umgang mit älteren und hilfsbedürftigen Menschen
- Kritikfähigkeit und Freude an der Arbeit mit Menschen
- Fähigkeit zur digitalen Dokumentation von Pflegeleistungen
- Beratungskompetenz für Pflegebedürftige und Angehörige
- Anleitung und Unterstützung von Auszubildenden, falls qualifiziert
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- 13. Monatsgehalt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrrad-Leasing
- Flexible Dienstplanung
- Fort- und Weiterbildungen
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- Planbare Dienste
- Springerprämie
- Tarifliche Vergütung
- Tarifliche Zulage für Praxisanleitende
- Vermögenswirksame Leistungen
- Zusatzurlaub für Nachtarbeit
- Zuschläge für Nachtarbeit
- Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
- Zuschläge für Überstunden
- Zuschläge für Schicht und Wechselschicht
- Persönliche Zulage für Kinder
- Aufstiegsmöglichkeiten
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
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