Mitarbeiter­(w/m/d)­telefonischer­Kundenservice­–­ADAC­Autovermietung
Über diesen Job
Werden Sie Teil des ADAC Dienstleistungs-Centers als Mitarbeiter (w/m/d) im telefonischen Kundenservice für die Autovermietung! In Halle (Saale) erwarten Sie flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten und ein attraktives Einstiegsgehalt ab 2.486 € brutto monatlich. Unterstützen Sie unsere Mitglieder bei der Mietwagensuche, nehmen Sie Pannen- und Unfallmeldungen entgegen und genießen Sie zahlreiche Entwicklungsperspektiven in einem modernen Arbeitsumfeld. Bewerben Sie sich jetzt und sichern Sie sich einen Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen!
Aufgaben
- Persönliche Unterstützung bei der Auswahl des passenden Mietwagens, abgestimmt auf individuelle Bedürfnisse
- Buchung des ADAC Clubmobils zu vergünstigten Konditionen für Mitglieder
- Vermittlung exklusiver Preisvorteile bei renommierten Autovermietungen weltweit
- Schnelle, effiziente und zuverlässige Abwicklung von Mietwagenbuchungen
- Telefonische Annahme von Pannen- und Unfallmeldungen sowie erste Hilfestellung für ADAC-Mitglieder und Havaristen
- Kompetente Beratung bei allen Fragen rund um die Pannen- und Unfallhilfe
Anforderungen
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude an der Unterstützung von Menschen in herausfordernden Situationen
- Hohe Serviceorientierung sowie ein sicheres und empathisches Auftreten bei Kundenanfragen
- Gute PC-Kenntnisse und routinierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen zur effizienten Bearbeitung von Buchungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie grundlegende Englischkenntnisse für die internationale Kundenbetreuung
- Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit innerhalb eines 24/7-Services für kontinuierliche Kundenunterstützung
- Interesse an persönlicher Weiterentwicklung und die Bereitschaft, kontinuierlich Neues zu lernen und sich zu qualifizieren
Benefits
- Sicherer Arbeitsplatz
- Homeoffice-Möglichkeit
- Einstiegsgehalt von 2.486 €
- Bonuszahlungen
- Schichtzuschläge
- Zulagen für Qualifikationen
- 25 bis 30 Urlaubstage
- Strukturierte Einarbeitung
- Gesundheitsförderung
- Moderne Arbeitsumgebung
- Entwicklungsperspektiven
- Führungsverantwortung
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