Leiter­Fertigwarenlager­und­Logistik­(d/m/w)
Über diesen Job
Leiter Fertigwarenlager und Logistik (d/m/w) gesucht bei Füngers Feinkost GmbH & Co. KG in Oranienbaum-Wörlitz. Übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Führungsposition und leiten Sie das Fertigwarenlager sowie die Logistik, optimieren Sie Prozesse und stellen Sie die Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards sicher. Wir erwarten mehrjährige Erfahrung in der Lagerlogistik, idealerweise in der Lebensmittelindustrie, sowie Führungskompetenz und eine strukturierte Arbeitsweise. Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit attraktiven Vergütungsmodellen und betrieblicher Altersvorsorge.
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung des Bereichs Fertigwarenlager und Logistik übernehmen
- Personaleinsatzplanung sowie Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden durchführen
- Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs aller logistischen Prozesse gewährleisten
- Logistische Prozesse und Abläufe optimieren
- Verantwortung für die Einhaltung des FIFO-Prinzips (First In-First Out) übernehmen
- Einhaltung aller relevanten Hygiene- und Qualitätsstandards, Arbeitsschutz- und Sicherheitsvorschriften sowie gesetzlicher Vorgaben im Lebensmittelbereich sicherstellen
- Interne Standards und Verfahrensanweisungen umsetzen und weiterentwickeln
- Aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft bei Bedarf
- Offene Kommunikation und kontinuierliche Verbesserungsprozesse fördern
Anforderungen
- Führungskompetenz in der Lagerlogistik mit mehrjähriger Erfahrung, idealerweise in der Lebensmittelindustrie
- Fundierte Kenntnisse in Lager- und Logistikprozessen sowie Prozesseoptimierung
- Gut ausgeprägte EDV-Kenntnisse für die Unterstützung logistischer Abläufe
- Hygiene- und Qualitätsbewusstsein zur Sicherstellung von Standards im Lebensmittelbereich
- Kenntnis des FIFO-Prinzips (First In-First Out) zur optimalen Lagerwirtschaft
- Analytische Fähigkeiten zur Auswertung und Steuerung logistischer KPIs
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld
- Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten in der Mitarbeiterführung
- Förderung einer offenen Kommunikation und kontinuierlichen Verbesserungsprozessen
Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Leistungsorientierte Vergütung
- Abwechslungsreiche Tätigkeit
- Gestaltungsspielraum
- Kurze Entscheidungswege
- Kollegiales Arbeitsumfeld
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Familiäre Unternehmenskultur
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