Betriebsleiter­(m/w/d)

Über diesen Job

Betriebsleiter (m/w/d) gesucht für den Standort Arneburg! Übernehmen Sie die operative Steuerung der Logistikprozesse und führen Sie ein engagiertes Team. Profitieren Sie von einer unbefristeten Festanstellung, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer leistungsgerechten Vergütung. Bei uns erwarten Sie 30 Tage Urlaub, geregelte Arbeitszeiten und ein kollegiales Miteinander in einem dynamischen Umfeld. Bewerben Sie sich jetzt unkompliziert per E-Mail!

Aufgaben

• Operative Steuerung der Logistikprozesse vom Wareneingang bis zur Auslieferung
• Führung und Entwicklung der Teams
• Umsetzung zentraler Standards und aktive Mitarbeit an Verbesserungen, Digitalisierung und Automatisierung
• Organisation des Standorts inklusive Betriebsabläufen, Ordnung, Sicherheit, Betriebsmitteln und Gebäudethemen
• Optimierung von Kosten und Qualität anhand klarer KPIs

Anforderungen

• Führungskompetenz zur Entwicklung und Motivation von Teams, um klare Ziele zu erreichen und die Zusammenarbeit zu stärken.
• Kenntnisse in der operativen Steuerung von Logistikprozessen, von der Warenannahme bis zur Auslieferung.
• Erfahrung in der Umsetzung und Optimierung von zentralen Standards in den Bereichen Digitalisierung und Automatisierung.
• Fähigkeit zur Organisation und Verwaltung von Betriebsabläufen, einschließlich Sicherheit und Betriebsmitteln.
• Analytische Fähigkeiten zur Optimierung von Kosten und Qualität basierend auf klaren KPIs.
• Hands-on-Mentalität mit der Bereitschaft, aktiv Probleme zu lösen und Verantwortung zu übernehmen.
• Klarer und respektvoller Kommunikationsstil auf Augenhöhe mit verschiedenen Stakeholdern.
• Stressresistenz und Entscheidungsfähigkeit auch unter Druck.
• Erfahrung in der Produktions- und Anarbeitungstechnik, idealerweise in Bereichen wie Rohrlasern oder Bandsägeanlagen.
• Kenntnisse in der Tourenplanung und im Werkverkehr sind vorteilhaft, jedoch nicht zwingend erforderlich.

Benefits

• Unbefristete Festanstellung
• Individuelle Weiterbildung
• Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
• Leistungsgerechte Vergütung
• Gestellte Arbeitskleidung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterrabatte
• 30 Tage Urlaub
• Geregelte Arbeitszeiten
• Keine Wochenendarbeit
• Kollegiales Miteinander
• Flache Hierarchien
• Eigenverantwortliches Arbeiten

Kontakt

Frau Ronja Knorr

Tel: 0393169630

Email: ronja.knorr@partnerfuertechnik.de