Sozialpädagoge­für­den­Standort­Gardelegen­(m/w/d)­{Sozialarbeiter/in­/­Sozialpädagoge/-pädagogin}

Über diesen Job

Für den Standort Gardelegen sucht das Berufsförderungswerk Sachsen-Anhalt (Bfw) einen Sozialpädagogen (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. In dieser verantwortungsvollen Position steuern Sie den Reha-Prozess, unterstützen Teilnehmer bei der Integration in den Arbeitsmarkt und arbeiten eng mit Leistungsträgern sowie Arbeitgebern zusammen. Das Unternehmen bietet ein modernes Arbeitsumfeld, attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeitmodelle und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bevorzugt berücksichtigt.

Aufgaben

• Steuerung und Koordinierung des gesamten Reha-Prozesses vom Eintritt bis zur Integration in Arbeit
• Unterstützung der Teilnehmer bei individuellen Problemlagen und Bewerbungsaktivitäten
• Erstellung der Bewerbungsunterlagen für die Teilnehmer
• Suche nach Praktika für die Teilnehmer organisieren
• Durchführung von Reha-Verlaufsgesprächen
• Identifikation individueller Problem- und Förderbereiche der Teilnehmer
• Feststellung von Stärken und Schwächen sowie regelmäßige Ermittlung der individuellen Bedarfe
• Enge Zusammenarbeit mit Leistungsträgern und potenziellen Arbeitgebern
• Aufstellen und Anpassen individueller Integrations- und Trainingspläne
• Organisation und Koordination aller Leistungen im Bfw und bei Kooperationspartnern
• Vollständiges Führen der Prozessdokumentation
• Erledigung aller notwendigen organisatorisch-verwaltenden Tätigkeiten

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitationspädagogik
• Kenntnisse in Sozialgesetzgebung und Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung
• Hohes Maß an Empathie und kommunikative Kompetenzen
• Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Teamarbeit
• Selbstständiges Arbeiten und zielorientiertes Handeln
• Fort- und Weiterbildungsbereitschaft
• Verantwortungsbewusstsein für Prozessdokumentation
• Fähigkeit zur individuellen Problemanalyse und Bedarfsermittlung
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Leistungsträgern und Arbeitgebern
• Erstellung und Anpassung von Integrations- und Trainingsplänen

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• Jahressonderzahlung
• Attraktives Gehalt
• Gleitzeit
• Mobiles Arbeiten
• Betriebliche Gesundheitsangebote
• Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
• Angenehmes Arbeitsklima
• Flache Hierarchien
• Professioneller Einarbeitungsplan
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mitarbeiterevents

Kontakt

Frau Birgit Vehse

Tel: 03925220

Email: birgit.vehse@bfw-sachsen-anhalt.de