Trainer:in­Bahnbetrieb
Über diesen Job
Die Deutsche Bahn sucht eine:n Trainer:in für den Bahnbetrieb Zugverkehrssteuerung (w/m/d) in der Region Südost. In dieser Rolle bist du verantwortlich für die fachliche Qualifizierung des Stellwerkspersonals und führst sowohl Präsenz- als auch virtuelle Schulungen durch. Du bringst eine Qualifikation im Bahnbetrieb mit und hast mehrere Jahre Berufserfahrung, idealerweise als Zugverkehrssteuerer:in. Die DB bietet dir ein sicheres Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten, unbefristeten Verträgen und bis zu 40 Tagen Urlaub.
Aufgaben
- Klassische Durchführung von Präsenzformaten im Seminarraum
- Durchführung von virtuellen Formaten der Funktionsausbildung
- Unterstützung der Teilnehmenden im Lernprozess
- Bereitstellung individueller Lernkonzepte zur nachhaltigen Verankerung von Wissen
- Praktische Ausbildung und Training in Kleingruppen an Stellwerkssimulationsanlagen
- Dokumentation des Kursverlaufs und der Anwesenheit
- Nachweisführung der Themenvermittlung sicherstellen
- Durchführung ausgewählter Anpassungsfortbildungen für Stellwerkspersonal
- Erstellung, Aktualisierung und Weiterentwicklung von Trainings- und Prüfungsunterlagen
- Praktischer Umgang mit Stellwerkssimulationen (z.B. Presim, #VRStw)
Anforderungen
- Du bist Fachwirt:in für den Bahnbetrieb (IHK) oder hast eine vergleichbare Qualifikation, z.B. als staatlich geprüfte:r Verkehrstechniker:in Eisenbahnbetrieb.
- Du hast mehrere Jahre Berufserfahrung im Zugverkehr und mindestens 2 Jahre als Zugverkehrssteuerer oder Bezirksleiter:in Betrieb.
- Du bist versiert im Umgang mit IT-Anwendungen wie MS Office, Teams und Outlook und hast Freude an onlinebasierten Schulungen.
- Ein sicheres, konfliktfähiges und kommunikationsstarkes Auftreten unterstützen deine Moderations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Du bringst ein hohes Maß an Selbstführungskompetenz, Eigenverantwortung, Organisationsgeschick und Gestaltungswillen mit.
- Du bist bereit, in modernen Lernzentren zu unterrichten und hast die Flexibilität für Dienstreisen in deiner Region.
- Du besitzt die Fähigkeit, individuelle Lernkonzepte zu erstellen und den Lernprozess deiner Teilnehmenden zu unterstützen.
- Du bist offen für die Durchführung von Anpassungsfortbildungen für Stellwerkspersonal.
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge
- 40 Tage Urlaub
- Individuelle Weiterbildung
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Marktübliches Gehalt
- Beschäftigungssicherung
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