Aufsichtsperson­(Meister/-in/­Techniker/-in)
Über diesen Job
Als Aufsichtsperson (Meister/-in / Techniker/-in) bei der Berufsgenossenschaft Holz und Metall in Dessau-Roßlau sind Sie verantwortlich für die Betreuung von Mitgliedsbetrieben im Außendienst, insbesondere in den Landkreisen Börde, Harz und Salzlandkreis. Sie beraten Unternehmen in Sicherheits- und Gesundheitsfragen, erarbeiten Lösungen für festgestellte Mängel und geben Ihr Wissen in Seminaren weiter. Die Position bietet eine unbefristete Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit mit einem Jahresgehalt von 49.847 € bis 70.338 €, flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen sowie umfassenden Weiterbildungs- und Gesundheitsförderungsangeboten. Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Aufgaben
- Unternehmen in Sicherheits- und Gesundheitsfragen beaufsichtigen und beraten
- Lösungen zu Mängeln bei Betriebsbesichtigungen partnerschaftlich erarbeiten
- Sicherheitsstandards eigenverantwortlich in Unternehmen durchsetzen
- Wissen als Lehrkraft in berufsgenossenschaftlichen Seminaren weitergeben
- Ursachen von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten gewissenhaft ermitteln
Anforderungen
- Mindestens zwei Jahre praktische Erfahrung als Handwerksmeister/-in oder -techniker/in, insbesondere in der Holztechnik
- Umfassende Kenntnisse über Arbeitsmittel und -verfahren im Holzhandwerk
- Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit in verschiedenen Betrieben und Baustellen
- Führerschein der Klasse B für mobile Einsätze erforderlich
- Analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise für effektive Problemlösungen
- Team- und Kooperationsfähigkeit für konstruktive Zusammenarbeit mit Unternehmen
- Ausgeprägtes Kommunikationstalent und Verhandlungsgeschick für Beratungsprozesse
- Fähigkeit, Sicherheitsstandards zu überwachen und deren Einhaltung zu fördern
- Erfahrung in der Durchführung von Schulungen und Seminaren
- Gewissenhaftes Ermitteln von Ursachen bei Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Gehalt nach Entgeltgruppe 9b BG-AT
- 13. Monatsgehalt
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage
- Dienstwagen
- Homeoffice
- Ergonomische Arbeitsplätze
- Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gesundheitsförderung
- Betriebliche Zusatzrente
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