Sachbearbeiter­Finanzen,­Haushalt­und­Controlling­(m/w/d)­(E­9c­TVöD)­(44/2026)
Über diesen Job
Sachbearbeiter Finanzen, Haushalt und Controlling (m/w/d) gesucht! Die Stadt Halle (Saale) bietet eine unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit mit einem Gehalt von 3.901,48 € bis 5.377,14 € monatlich. Sie unterstützen die Abteilung Finanzen und Controlling bei der Haushaltsplanung, Vertragskontrolle und Budgetüberwachung. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Zusatzleistungen und einer attraktiven Lebensqualität in einer dynamischen Stadt. Bewerbungen sind bis zum 17. März 2026 willkommen.
Aufgaben
- Abstimmung der Haushaltsplanung auf Grundlage fachlicher Zuarbeiten im Fachbereich mitwirken
- Haushaltsplan im SAP-System fortschreiben
- Selbstständige Auftrags- und Vertragskontrolle für die Teilhaushalte im Finanz- und Ergebnishaushalt übernehmen
- Laufende Verfügbarkeitsprüfungen der Budgets durchführen
- Soll-/Ist-Vergleiche erstellen und eine transparente Budgetsteuerung sicherstellen
- Über- und außerplanmäßige Anträge sowie Mittelfreigaben bearbeiten
- Kontinuierliche Abstimmung zum Haushaltsbudget fachbereichsintern durchführen
- Abweichungsanalysen durchführen und Entscheidungs- sowie Handlungsbedarfe identifizieren
- Maßnahmenvorschläge entwickeln und an die Vorgesetzten berichten
- Überwachung von Förderprojekten mitwirken
- Herstellerkosten und Fördermittelanteile prüfen
- Ansprechpartner (m/w/d) für die zentrale Anlagenbuchhaltung sein
Anforderungen
- Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium in Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften
- Berufserfahrung in der kommunalen Haushaltsführung
- Fundierte Kenntnisse in haushaltsrechtlichen Gesetzesgrundlagen wie KVG LSA
- Erfahrung in der Anwendung des Fachprogrammes SAP
- Bautechnisches Grundverständnis
- Gesprächsführungskompetenz und schnelle Auffassungsgabe
- Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen
- Erfahrung in der Budgetsteuerung und Soll-/Ist-Vergleichen
- Fähigkeit zur Durchführung von Abweichungsanalysen
- Kenntnisse im Fördersystem und in der Kontrolle von Förderprojekten
Benefits
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Attraktive individuelle Qualifizierungsangebote
- Betriebliche Altersvorsorge
- Erweiterte Zusatzleistungen
- Familienfreundlichkeit
- Gleitzeit
- Gesundheitsfördernde Maßnahmen
- Jobticket
- Mitarbeiterrabatte
- Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- Vollzeit oder Teilzeit
Ist dir ein Fehler aufgefallen?
Teile uns mit, was nicht funktioniert hat, damit wir es schnell beheben können. Sende eine E-Mail an fachkraefte(at)img-sachsen-anhalt.de