Mitarbeiter(w/m/d)imWohnangebotfürMenschenmitBehinderung,Ref.74/25{Betreuungskraft/Alltagsbegleiter/in}
Über diesen Job
Mitarbeiter (w/m/d) im Wohnangebot für Menschen mit Behinderung gesucht! Die Pfeifferschen Stiftungen in Magdeburg-Cracau bieten eine spannende Teilzeitstelle in einem unterstützenden Umfeld für Menschen mit komplexen Beeinträchtigungen. Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, 31 Tagen Erholungsurlaub und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten. Wenn Sie empathisch, strukturiert und bereit sind, im 3-Schicht-System zu arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Aufgaben
- Menschen mit komplexen Beeinträchtigungen bei der Alltagsbewältigung unterstützen
- Bei der Freizeitgestaltung und Pflege persönlicher Kontakte helfen
- Grundpflegerische Maßnahmen sowie einfachste Behandlungspflege durchführen
- Die Selbstständigkeit und Teilhabe der Bewohnerinnen und Bewohner fördern
- Angehörigenarbeit unterstützen und Kontakt zu gesetzlichen Betreuern halten
- Ziele aus dem Gesamtplan und individuellen Hilfeplan umsetzen
- Entwicklungsberichte und Hilfepläne durch Beobachtung und Dokumentation mitwirken
- Geforderte Dokumentation erstellen
- An Teamberatungen, Fallbesprechungen und Supervisionen teilnehmen
- Ämter im Team gemäß Ämterplan übernehmen
Anforderungen
- Erfahrungen in der Begleitung und Pflege von Menschen mit Behinderungen
- Wertschätzender und respektvoller Umgang mit Klienten
- Empathie und Verständnis für individuelle Bedürfnisse
- Eigenverantwortliches Denken und Handeln in der Betreuung
- Strukturierte Herangehensweise an Aufgaben und Konsistenz bei hoher Arbeitsbelastung
- Fähigkeit zur Freizeitgestaltung und Pflege sozialer Kontakte
- Grundkenntnisse in der Grundpflege und einfachen Behandlungspflege
- Erfahrung in der Dokumentation und Erstellung von Entwicklungsberichten
- Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Teilnahme an Beratungen und Supervisionen
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem sowie an Wochenenden und Feiertagen
- Führerschein ist erwünscht
Benefits
- Tarif-Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Kinderzuschlag
- Krankengeldzuschuss
- 31 Tage Urlaub
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- Betriebliches Gesundheitsförderung
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