Fachkraft­(m/w/d)­für­die­Umsetzung­der­„Familienkonferenzen­Pflege“­bei­der­BIS­e.V.

Über diesen Job

Die Bürgerinitiative Stendal e.V. sucht eine engagierte Fachkraft (m/w/d) für die Familienkonferenzen Pflege in Teilzeit im Rahmen des Modellvorhabens „Familienkonferenz Pflege – Für gute Pflege Zuhause“ bis Ende 2028. Zu den Aufgaben gehören die Organisation und Moderation von Konferenzen, Beratung von Pflegebedürftigen und Angehörigen sowie die Mitwirkung an der Qualitätssicherung. Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium oder eine gleichwertige Qualifikation im sozialen Bereich, Erfahrung in Beratung und Moderation sowie umfassende Kenntnisse der regionalen Pflegelandschaft. Bewerbungen sind bis zum nächstmöglichen Zeitpunkt willkommen.

Aufgaben

• Erfassung und Analyse der regionalen Versorgungslandschaft
• Vorbereitung, Organisation und Moderation von Familienkonferenzen in Pflegekontexten
• Durchführung von Gesprächen mit Pflegebedürftigen, Angehörigen und nahestehenden Personen
• Unterstützung der an Familienkonferenzen Beteiligten bei der Entwicklung tragfähiger Lösungen zur Gestaltung der häuslichen Versorgung
• Dokumentation und Auswertung der Prozesse sowie Mitwirkung an der Qualitätssicherung
• Zusammenarbeit mit der landesweiten Fachstelle bei PiA e. V. und weiteren Projektpartnern
• Umsetzung der Öffentlichkeitsarbeit
• Organisation und Durchführung von lokalen Infoveranstaltungen und Beratungstagen
• Anbindung des Verfahrens der 'Familienkonferenz Pflege' an bestehende regionale Versorgungsstrukturen
• Teilnahme an regionalen und landesweiten Fachveranstaltungen zum Erfahrungsaustausch
• Teilnahme an Supervision

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium oder gleichwertige Qualifikation in Sozialer Arbeit, Pflege, Gerontologie oder Sozialpädagogik
• Erfahrung in Beratung, Moderation oder Case Management, idealerweise im Pflege- oder Familienkontext
• Kenntnisse der regionalen Versorgungslandschaft und Hilfestruktur für Senioren und Familien
• Ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktmanagementfähigkeiten zur Förderung gemeinschaftlicher Lösungen
• Selbständige und strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit Teamfähigkeit und Flexibilität
• Gute, anwendungsorientierte EDV-Kenntnisse für die Dokumentation und Auswertung von Prozessen
• Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Infoveranstaltungen
• Motivationsfähigkeit und Überzeugungskraft zur Unterstützung von pflegenden Angehörigen
• Teilnahme an Supervision und Erfahrungsaustausch mit Fachkollegen
• Engagement für die Entwicklung und Umsetzung innovativer Beteiligungsformate in der Pflege

Benefits

• Betriebliche Weiterbildung
• Vergütung nach TVL
• Befristete Anstellung

Kontakt

Frau Anja Schulz

Tel: 00493931490639

Email: