Payroll­Specialist­(m/w/d)­(fixed-term)

Über diesen Job

Für das deutschlandweite Payroll-Team von BILSTEIN suchen wir einen Payroll Specialist (m/w/d) in Vollzeit, befristet für 24 Monate. Du übernimmst die gesamte Entgeltabrechnung, kümmerst dich um steuerliche Meldungen und bist in HR-Themen aktiv. Die Arbeitsorte sind flexibel wählbar: Essen, Mülheim, Mandern, Ennepetal, Schönebeck, Ilsenburg oder Chemnitz. Profitiere von einer modernen Arbeitsumgebung, hybriden Arbeitsmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen der Fahrwerktechnik.

Aufgaben

• Monatliche Entgeltabrechnung für den zugewiesenen Bereich durchführen
• Meldungen an Krankenkassen und Finanzämter vorbereiten und überprüfen
• Benefits und HR-Themen in Bezug auf Payroll verwalten
• Stammdaten pflegen und Sonderfälle in der Zeitwirtschaft klären
• Monats- und Jahresabschluss-Auswertungen unterstützen
• Aktiv an Projekten rund um Payroll und Zeitwirtschaft mitarbeiten

Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit fundiertem Wissen über Personalwesen und Entgeltabrechnung.
• Erfahrung in der Durchführung von Entgeltabrechnungen, einschließlich Kenntnisse über steuer- und sozialversicherungsrechtliche Grundlagen.
• Affinität zu Technologie und Zahlen, insbesondere in Payroll- und Zeitwirtschaftssystemen, sowie schnelle Einarbeitung in neue Tools.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten für den Umgang mit internen Teams, externen Partnern und Behörden.
• Positives Change-Mindset und die Bereitschaft, aktiv an der Verbesserung und Zukunft von Prozessen in der Entgeltabrechnung mitzuwirken.
• Fähigkeit zur Organisation von Arbeitszeiten, Abwesenheiten und zur korrekten Umsetzung von Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen.
• Kompetenz in der Erstellung und Analyse von Reports, insbesondere für Monats- und Jahresabschlüsse.
• Erfahrung im Managen von Benefits und HR-Themen, einschließlich steuerlicher Bewertungen.
• Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Geschäftsbereichen.
• Engagement für kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklung im Personalwesen.
• Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einer hybriden Arbeitsumgebung.

Benefits

• Moderne Arbeitsumgebung
• Hybrides Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• Flache Hierarchien
• Corporate Benefits
• Mitarbeitendenempfehlungsprogramm
• Weiterbildung
• Talentprogramm
• DeutschlandJobTicket
• Fahrradleasing
• Mobile Arbeit im EU-Ausland
• Betriebliche Altersvorsorge
• Unbefristete Anstellung
• Familienfreundlichkeit
• Gesundheitsvorsorge
• Teamevents

Kontakt

Tel: 023337910

Email: recruiting.bilstein@thyssenkrupp-automotive.com