Mitarbeiterin­für­das­Frauen-und­Kinderschutzhaus­in­Ballenstedt
Über diesen Job
Der Caritasverband für das Bistum Magdeburg e.V. sucht ab dem 01.05.2026 eine Mitarbeiterin für das Frauen- und Kinderschutzhaus in Ballenstedt mit 39 Wochenstunden im Rahmen einer befristeten Elternzeitvertretung. Zu den Aufgaben gehören die Beratung und Unterstützung von Frauen und Kindern, die von häuslicher Gewalt betroffen sind, sowie die Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen. Erwartet werden ein abgeschlossenes sozialpädagogisches Studium, Berufserfahrung, Flexibilität und Teamfähigkeit. Angeboten wird eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team sowie Fortbildungsmöglichkeiten und eine angemessene Vergütung. Bewerbungen sind bis zum 23.03.2026 einzureichen.
Aufgaben
- Fachgerechte und professionelle Beratung und Unterstützung von Frauen und Kindern, die von häuslicher Gewalt oder Stalking betroffen sind
- Sicherstellung des Kinderschutzes, psychosoziale Beratung und Krisenintervention
- Aufarbeitung von Gewalterfahrungen sowie Stärkung von Selbstwert und sozialen Kompetenzen
- Förderung der Mutter-Kind-Beziehung
- Begleitung bei Sorge- und Umgangskonflikten
- Vermittlung in weiterführende Hilfen
- Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Gerichten, Schulen, Kitas und weiteren Kooperationspartner*innen
- Übernahme administrativer, organisatorischer und vernetzender Tätigkeiten
Anforderungen
- Abgeschlossenes sozialpädagogisches oder pädagogisches Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Fachgerechte und professionelle Beratungskompetenz
- Kenntnisse im Kinderschutz und in der psychosozialen Beratung
- Erfahrung in der Krisenintervention und Gewaltaufarbeitung
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit in der Zusammenarbeit
- Flexibilität in der Arbeitszeit und hohe Belastbarkeit
- Eigenverantwortliches Arbeiten und Organisationsgeschick
- Kenntnisse des Hilfesystems und Netzwerkes
- Identifikation mit den Werten und Zielen der Caritas
Benefits
- Betriebliche Altersversorgung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kollegiale Arbeitsatmosphäre
- Abwechslungsreiche Tätigkeit
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