Projektmitarbeiter*in­(w/m/d)­„Angewandte­Künstliche­Intelligenz­und­Wissenstransfer“­;­Ref.Nr.:­018/2026

Über diesen Job

Die Hochschule Merseburg sucht eine*n Projektmitarbeiter*in (w/m/d) für das Projekt „Angewandte Künstliche Intelligenz und Wissenstransfer“, befristet bis zum 31.12.2026. In Teilzeit (50%) sind Sie verantwortlich für die branchenoffene Beratung von kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) zu digitalen Herausforderungen und KI-Themen. Voraussetzungen sind ein einschlägiger Hochschulabschluss, technisches Verständnis sowie Erfahrung in der Entwicklung und Durchführung von Workshops. Das Angebot umfasst eine gute Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeiten und eine Vergütung nach TV-L bis Entgeltgruppe 13.

Aufgaben

• Aufschlussberatung und branchenoffene Beratung von kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) zu Chancen/Herausforderungen des digitalen Wandels
• Umsetzung passgenauer Maßnahmen und Qualifizierungsangebote für KMU zur Feststellung von Nutzungspotenzialen von KI
• Durchführung von Workshops für individuelle Qualifizierungsangebote, Erhöhung der Online-Sichtbarkeit und Nutzung intelligenter Lernsoftware
• Beratung und Begleitung von KMU bei der Nutzung des Digitalen Zwillings zur Prozessoptimierung
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung eines iQK "360-Grad-Tour/Digitaler Zwilling" für KMU
• Teilnahme und Präsentation auf Messen, Tagungen und Unternehmensveranstaltungen zur Kundenakquise
• Netzwerkarbeit zur Vernetzung zwischen Unternehmen und Forschung sowie mit anderen KI-bezogenen Programmen
• Zuarbeiten für die Öffentlichkeitsarbeit, einschließlich Erstellung von Blogbeiträgen zu Fachthemen
• Dokumentation der Projektergebnisse und Verantwortung für die Erstellung von Zwischen- und Abschlussberichten

Anforderungen

• Einschlägiger wissenschaftlicher Hochschulabschluss, vorzugsweise im Bereich Informatik oder verwandten Disziplinen erforderlich
• Fundierte Kenntnisse in Anwendung und Implementierung von Künstlicher Intelligenz, einschließlich Datenanalyse und algorithmischer Methoden
• Technisches Grundverständnis von Digitalisierungsprozessen und neuen Technologien, insbesondere im Kontext der digitalen Transformation
• Erfahrung in der Entwicklung, Durchführung und Evaluation von Workshops im Bereich digitale Bildung oder Weiterbildung
• Kommunikative Kompetenz: Fähigkeit zur Beratung und Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich KMU
• Erfahrungen in der Erstellung zielgruppenspezifischer Schulungs- und Beratungsangebote, um spezifische Bedürfnisse zu adressieren
• Konzeptionelles und innovatives Denken, um kreative Lösungen für Herausforderungen des digitalen Wandels zu entwickeln
• Bereitschaft zu Dienstreisen und Teilnahme an Abend- sowie Wochenendveranstaltungen zur Netzwerkpflege
• Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit in der Dokumentation und Berichterstattung von Projektergebnissen
• Fähigkeit zum strukturierten, eigenständigen und kooperativen Arbeiten in interdisziplinären Teams

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• Attraktives Gehalt
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice
• Jahressonderzahlung
• Gute Work-Life-Balance
• Familienfreundlichkeit
• Mobile Arbeit

Kontakt

Tel: 00493461462927

Email: lena.lache@hs-merseburg.de