Ausbildung­zur­Fachkraft­für­Lagerlogistik­(m/w/d)­|­Start­August­2026­{Fachkraft­-Lagerlogistik}
Über diesen Job
Starte Deine Karriere als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) bei thyssenkrupp Plastics GmbH ab August 2026! Während Deiner dreijährigen Ausbildung erlernst Du alle wichtigen Aspekte der Lagerlogistik, von der Warenannahme bis zur Bestandskontrolle. Profitiere von einer attraktiven Ausbildungsvergütung, unbefristeter Übernahmechance und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewirb Dich jetzt und werde Teil eines dynamischen Teams in einem modernen Unternehmen!
Aufgaben
- Eingehende Lieferungen prüfen und bei der Auftragsabwicklung unterstützen
- Aufträge kommissionieren und Güter fachgerecht verpacken sowie versenden
- Versandunterlagen erstellen und den Warenfluss organisieren
- Materialien einlagern und regelmäßige Inventuren durchführen
- Fördermittel, Waagesysteme und Werkzeuge bedienen
- Arbeitsplatzbezogene Softwaresysteme (z. B. MS Office, SAP R3) anwenden
Anforderungen
- Fundierte Kenntnisse in der Lagerlogistik, einschließlich Warenannahme, Bestellprüfung und Auftragsabwicklung.
- Erfahrung in der Kommissionierung und fachgerechten Verpackung von Gütern sowie im Versand.
- Fähigkeit zur Erstellung und Organisation von Versandunterlagen und Begleitpapieren.
- Kenntnisse in der Einlagerung von Materialien und Durchführung von Bestandskontrollen.
- Technisches Verständnis zur Bedienung von Fördermitteln, Waagen und entsprechenden Werkzeugen.
- Anwendung von arbeitsplatzbezogenen Softwaresystemen, wie z.B. MS Office und SAP R3.
- Gutes Zahlenverständnis zur Verarbeitung von Daten und Bestellungen.
- Teamfähigkeit und ein respektvoller Umgang mit Kollegen sowie Vorgesetzten.
- Motivation und Zuverlässigkeit in der Ausübung von ordnenden und systematischen Tätigkeiten.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für eine effektive Kommunikation.
Benefits
- Attraktive Ausbildungsvergütung
- Sonderzahlung
- Unbefristete Übernahme
- Digitale Ausbildung/Tablets
- Social Days
- Spannende Aktivitäten
- Onboarding
- Fahrtkostenzuschuss
- Kostenübernahme für Lehrmittel
- Prämien
- Teamarbeit und Kollegialität
- Mitarbeiterrabatte
- Betriebliche Altersvorsorge
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