Teamleiter­(m/w/d)­Elektrische­Betriebssicherheit

Über diesen Job

Teamleiter (m/w/d) Elektrische Betriebssicherheit gesucht! Werde Teil eines rasant wachsenden Unternehmens in Magdeburg, das innovative Technologien in der Elektrotechnik nutzt. Du führst ein hochqualifiziertes Team, übernimmst die Verantwortung für komplexe Prüf- und Wartungsprojekte und förderst die Entwicklung deiner Mitarbeitenden. Profitiere von einem attraktiven Mobilitätspaket, flexiblen Arbeitsbedingungen und einer dynamischen Teamkultur. Bewirb dich jetzt und gestalte die Zukunft der elektrischen Betriebssicherheit mit uns!

Aufgaben

• Disziplinarische und fachliche Führung eines High-Performance-Teams von bis zu 20 DPS-Servicetechnikern.
• Förderung von Talenten und Entwicklung der technischen Expertise der Mitarbeitenden.
• Steuerung und Koordination komplexer Prüf- und Wartungsprojekte bei Top-Kunden (B2B).
• Sicherstellung und kontinuierliche Optimierung der Prüfqualität und Prozess-Performance.
• Fungieren als erste Eskalations- und Kommunikationsstufe für Kundenanliegen.
• Zentrale Schnittstelle zwischen dem Team und dem regionalen Management.
• Verantwortung für KPI-Controlling und regelmäßiges Reporting an die Regionalleitung.
• Initiierung und Umsetzung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung in den operativen Abläufen.
• Verantwortung für die Einsatzplanung und Kapazitätsauslastung des Teams.
• Organisation der administrativen Teamprozesse.

Anforderungen

• Erfahrung in der Elektrotechnik oder Mechatronik mit einer abgeschlossenen technischen Ausbildung oder einem Studium in diesem Bereich
• Nachgewiesene Erfahrung als Elektrofachkraft (EFK) von mindestens 2 Jahren ist zwingend erforderlich
• Fundierte Führungserfahrung in einer leitenden Funktion im technischen Service oder Operations mit nachweislicher Erfolgsbilanz
• Sichere Beherrschung von Projektkoordination und -management sowie Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte
• Sehr gutes kaufmännisches Verständnis und ausgeprägte Service-Mentalität zur Stärkung der Kundenbeziehungen
• Kompetenz in der Optimierung von Prüfqualität und Prozess-Performance gemäß gesetzlichen Vorschriften
• Starke Kommunikationsfähigkeiten für Schnittstellenmanagement und Stakeholder-Kommunikation
• Fähigkeit zur Förderung von Talenten und zur Entwicklung von Mitarbeitenden in einem High-Performance-Team
• Regionale Präsenz im angegebenen Einzugsgebiet zur optimalen Unterstützung des Außendienstteams
• Hohe Motivation zur kontinuierlichen Weiterbildung und Entwicklung in einer dynamischen Teamkultur

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• Attraktives Mobilitätspaket
• Firmenwagen
• JobRad
• Homeoffice
• Sicherer Arbeitsplatz
• Wunschgutschein
• Mitgliedschaft bei Urban Sports
• DPS Academy
• Teamkultur
• Firmenevents

Kontakt

Tel: 02112503350

Email: info@deutsche-pruefservice.de