Sattelzugfahrer­{Berufskraftfahrer/in}
Über diesen Job
Werde Sattelzugfahrer (m/w/d) bei Busse + Zerbe Deutschland GmbH in Magdeburg! Nutze die Chance auf eine planbare Nachtschicht mit festen Touren und modernen Fahrzeugen in einem engagierten Team. Du bringst einen Führerschein Klasse CE, einen ADR-Schein und Erfahrung im Begegnungsverkehr mit? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung für eine unbefristete Vollzeitstelle mit attraktiven Vergünstigungen und einer ausgewogenen Work-Life-Balance.
Aufgaben
- Durchführung von Begegnungsverkehren zwischen Magdeburg und Flörsheim (hin und zurück)
- Sicherer Transport von Gütern mit dem Sattelzug
- Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften, insbesondere Lenk- und Ruhezeiten
- Ordnungsgemäße Ladungssicherung
- Verantwortungsvoller Umgang mit Fahrzeug und Equipment
- Dokumentation der Transportaufträge
Anforderungen
- Führerschein Klasse CE plus Kennziffer 95 ist zwingend erforderlich und garantiert die Befähigung, schwere Lkw zu fahren.
- ADR-Schein (Gefahrgut) ist erforderlich, um gefährliche Güter sicher transportieren zu können.
- Erfahrung im Führen von Sattelzügen, insbesondere im Begegnungsverkehr, ist von Vorteil für die Durchführung von Transportaufträgen.
- Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit sind essentielle Eigenschaften für einen souveränen Umgang mit festen Touren und Abläufen.
- Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Fahrzeug und Equipment ist wichtig für die Sicherheit im Straßenverkehr.
- Kenntnisse in der ordnungsgemäßen Ladungssicherung sind erforderlich, um einen sicheren Transport zu gewährleisten.
- Die Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften, besonders bezüglich Lenk- und Ruhezeiten, ist unerlässlich im Beruf.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind notwendig für die Kommunikation und Dokumentation von Transportaufträgen.
- Bereitschaft zur dauerhaften Nachtschicht ist erforderlich, um die speziellen Anforderungen der Schichtarbeit zu erfüllen.
- Teamfähigkeit ist wichtig, um in einem kooperativen Arbeitsumfeld zu arbeiten und Kollegen zu unterstützen.
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Leistungsgerechte Vergütung
- Attraktive Prämien
- Rabatte über Corporate Benefits
- Mitarbeiterevents
- Diensthandy
- Option auf Dienstwagen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Berufsunfähigkeitsversicherung
- Bis zu 30 Tage Urlaub
- Angemessene Work-Life Balance
- Cooles Team
- Modernen Arbeitsplatz
- Ausgiebige Einarbeitung
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