Meisterin/TechnikerinfürUmspannwerkeundHochspannungstechnik(m/w/d)
Über diesen Job
Werde Meisterin oder Technikerin für Umspannwerke und Hochspannungstechnik (m/w/d) bei 50Hertz und gestalte aktiv die Energiewende mit! In dieser Vollzeitstelle erwartet dich die Wartung und Instandsetzung von Hochspannungsanlagen in ganz Ostdeutschland und Hamburg. Du bringst eine Ausbildung in Elektrotechnik sowie mehrjährige Erfahrung in der Instandhaltung mit und bist bereit für wöchentliche Dienstreisen. Freue dich auf ein kollegiales Umfeld, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Sozialleistungen!
Aufgaben
- Wartungs-, Instandsetzungs- und Diagnosetätigkeiten an Höchstspannungsgeräten durchführen
- Montage-, Demontage- und Justagetätigkeiten an Höchstspannungsgeräten durchführen
- Austausch von Einzelkomponenten im Rahmen von Instandsetzungsprojekten umsetzen
- Funktionsprüfung vor der Inbetriebnahme der umgebauten Geräte durchführen
- Regelmäßige Dienstreisen innerhalb des Netzgebiets von 50Hertz unternehmen
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder Meister*innen-/Techniker*innenausbildung in Elektrotechnik oder vergleichbarer Qualifikation erforderlich
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung von Hochspannungsanlagen ist notwendig
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise wird vorausgesetzt
- Hohe Reisebereitschaft im gesamten Netzgebiet von 50Hertz ist erforderlich
- Fahrerlaubnis PKW ist erforderlich für die Durchführung von Dienstreisen
- Sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sind notwendig
- Erfahrung im Umgang mit Wartungsgeräten für Isoliergas und Ölwirtschaft an Transformatoren von Vorteil
- Kenntnisse in der Montage, Demontage und Justage von Höchstspannungsgeräten sind vorteilhaft
- Fähigkeit zur Durchführung von Funktionsprüfungen nach Austausch von Einzelkomponenten ist gewünscht
- Teamfähigkeit und die Fähigkeit zur wertschätzenden Zusammenarbeit sind unerlässlich
Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kollegiales Umfeld
- Faire Vergütung
- Umfangreiche Sozialleistungen
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Persönliche Weiterentwicklung
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeitenden-Events
- Beratungsangebote zur Gesundheit
- Mobiles Arbeiten
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