Facharbeiter:in­Metall­für­die­Infrastrukturtechnik
Über diesen Job
Die DB InfraGO AG sucht ab sofort eine Fachkraft Metall (w/m/d) für die Infrastrukturtechnik am Standort Magdeburg in Vollzeit und unbefristet. Zu den Aufgaben gehören die Fertigung von Komponenten der mechanischen Leit- und Sicherungstechnik, die Begutachtung von Rücklaufteilen sowie Montagearbeiten. Bewerber sollten eine abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich haben und idealerweise Kenntnisse in Metallbearbeitungstechniken mitbringen. Das Unternehmen legt großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit in den Bewerbungsprozessen.
Aufgaben
- Komponenten der mechanischen Leit- und Sicherungstechnik fertigen
- Rücklaufteile (WZ4) begutachten und technisch bewerten zur Wiederaufarbeitung
- Montagearbeiten ausführen
- Bei der Fehlersuche im Bereich der Instandsetzung unterstützen
- Am kontinuierlichen Verbesserungsprozess mitwirken
- Technische Zeichnungen lesen und verstehen
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich, z.B. als Konstruktionsmechaniker:in, Metallbauer:in oder Industriemechaniker:in
- Kenntnisse in Fertigungsverfahren wie Schweißen, idealerweise mit gültigem Schweißer-Pass
- Erfahrung in der mechanischen Bearbeitung mit konventionellen und CNC-Maschinen, einschließlich Drehen, Fräsen und Schleifen
- Fähigkeit, technische Zeichnungen zu lesen und zu verstehen, um präzise Arbeiten auszuführen
- Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Teamfähigkeit und sozialer Kompetenz
- Bereitschaft zur vielseitigen Einsetzbarkeit in verschiedenen Bereichen der Infrastrukturtechnik
- Erfahrung in der Begutachtung und technischen Bewertung von Rücklaufteilen zur Wiederaufarbeitung
- Kenntnisse in der Montage und Fehlersuche im Bereich der Instandsetzung von Signal- und Stellwerksanlagen
- Engagement für kontinuierliche Verbesserungsprozesse in der Fertigung und Technik
- Fähigkeiten in der Anwendung gängiger Metallbearbeitungstechniken wie Schneiden, Stanzen und Gewinde schneiden
Benefits
- Flexibles Arbeiten
- Teamorientierung
- Chancengleichheit
- Vielfalt im Team
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