Gebietsverkaufsleiter:in­(m/w/d)­Ostdeutschland

Über diesen Job

Als Gebietsverkaufsleiter:in (m/w/d) für Ostdeutschland bei der JÜRGEN EMPTMEYER GmbH sind Sie verantwortlich für die strategische Vertriebsplanung und Neukundenakquise in der industriellen Lackierung. Sie bringen kreative Lösungen ein und arbeiten eng mit Kunden sowie der Konstruktionsabteilung zusammen. Neben einer attraktiven Vergütung und einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet erwarten Sie ein modernes Arbeitsumfeld und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Lackiertechnologie!

Aufgaben

• Strategische Vertriebsplanung und -steuerung durchführen
• Vertriebsaktivitäten vorausschauend und wirtschaftlich koordinieren
• Betriebswirtschaftliche Vorgaben verfolgen
• Regelmäßig Verkaufsmaßnahmen umsetzen
• Kunden in Ostdeutschland betreuen
• Bestandskunden und potenzielle Neukunden beraten
• Individuelle Vorschläge für Gestellaufnahmen entwickeln
• Innovative Ideen in die Zusammenarbeit mit der Konstruktionsabteilung einbringen
• Neukunden eigenständig gewinnen
• Recherche durchführen und moderne Medien wie Xing und LinkedIn nutzen
• Wettbewerb beobachten und Erkenntnisse für neue Strategien gewinnen
• Regelmäßige Verkaufsmaßnahmen wie neue Produkte implementieren
• Schnittstellenfunktion zwischen Kunde und Konstruktion übernehmen
• Produktentwicklung und -weiterentwicklung fördern
• Zur kontinuierlichen Verbesserung und Innovation beitragen

Anforderungen

• Erfahrung im Vertriebsmanagement und in der strategischen Vertriebsplanung zur Förderung des nachhaltigen Wachstums.
• Fundierte Kenntnisse in der Kundenberatung und der individuellen Produktentwicklung im Bereich industrieller Lackierung.
• Fähigkeiten in der Neukundenakquise unter Einsatz moderner Medien wie Xing und LinkedIn.
• Analytische Fähigkeiten zur Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse zur Entwicklung neuer Strategien.
• Ausgezeichnete kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten für die Kundeninteraktion.
• Kreative Problemlösungsfähigkeiten und strukturierte Herangehensweise an technische Herausforderungen.
• Sichere Kenntnisse im Umgang mit MS Office und den gängigen EDV-Programmen.
• Verfügbarkeit eines Führerscheins der Klasse B und ausgeprägte Reisebereitschaft.
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Fachhochschulstudium, idealerweise mit Erfahrung in der Lackierbranche.
• Engagement für kontinuierliche Weiterbildung und fachliche Entwicklung.

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• Attraktive Vergütung
• Vermögenswirksame Leistungen
• Teamevents
• Job & Bike
• Hansefit
• Familienorientierte Firmenkultur
• Kinderbetreuungszuschuss
• Firmenwagen
• Fort- und Weiterbildungen

Kontakt

Frau Lea Jäger

Tel: 004954729550021

Email: bewerbung@emptmeyer.de