"Leitung­Dezernat­I"­{Beamter/Beamtin­-Allgemeine­Innere­Verwaltung­(höherer­nichttechnischer­Dienst)}

Über diesen Job

Der Altmarkkreis Salzwedel sucht eine engagierte Führungskraft als Leitung des Dezernat I im höheren nichttechnischen Dienst. Diese unbefristete Vollzeitstelle bietet Ihnen die Möglichkeit, die Gesamtverantwortung für die Verwaltung der zugeordneten Ämter zu übernehmen, strategische Ziele zu entwickeln und Innovationen voranzutreiben. Neben einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und der Option auf mobiles Arbeiten profitieren Sie von zahlreichen Weiterbildungsangeboten und einem attraktiven Arbeitsumfeld. Bewerben Sie sich bis zum 16.11.2026 und gestalten Sie die Zukunft der Kreisverwaltung aktiv mit!

Aufgaben

• Leitung des Dezernates I
• Gesamtverantwortung für die Geschäfte der laufenden Verwaltung der dem Dezernat zugeordneten Ämter
• Entwicklung strategischer Ziele unter Berücksichtigung übergreifender Interessen
• Sichern der Veränderungs- bzw. Innovationsfähigkeit
• Identifikation und Benennung von Optimierungspotentialen
• Strukturorientierte Qualitätsentwicklung
• Vorschläge zur Entwicklung von Aufbauorganisation und Aufgabenprofilen
• Vertretung des Dezernates gegenüber der Verwaltungsleitung und politischen Gremien
• Wissenstransfer innerhalb des Dezernates
• Fachliche und strategische Beratung der Verwaltungsleitung
• Aktive Mitarbeit bei der Erarbeitung der Verwaltungsziele und -strategien
• Fachliche und disziplinarische Anleitung der Amts- und Sachgebietsleitungen sowie der Beschäftigten
• Gesamtverantwortung für die Einhaltung und Umsetzung des Arbeitsschutzes im Dezernat
• Bearbeitung von schwierigen Einzelfällen des Dezernates
• Steuerung der Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen oder Behörden
• Einhaltung der rechtlichen und organisationsinternen Rahmenbedingungen
• Strukturierung der dezernatsinternen Projekte
• Budgetverantwortung des Dezernates
• Unterjährige Steuerung des Budgets

Anforderungen

• Führungskompetenz und Leitungserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, insbesondere in kommunalen Verwaltungen.
• Strategisches Denkvermögen zur Entwicklung und Umsetzung von Verwaltungszielen und -strategien.
• Kenntnis der rechtlichen und organisatorischen Rahmenbedingungen in der öffentlichen Verwaltung.
• Zuverlässigkeit im Umgang mit Budgetverantwortung und finanzieller Planung.
• Fähigkeit zur strukturierten und konzeptionellen Projektplanung und -umsetzung.
• Hohe Sozialkompetenz und persönliche Integrität im Umgang mit Mitarbeitenden und externen Partnern.
• Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Anleitung von Teams und Mitarbeitenden.
• Kompetenz in der digitalen Transformation und Identifikation von Innovationspotentialen.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten zur Vertretung des Dezernates gegenüber verschiedenen Gremien.
• Eigeninitiative und Innovationsbereitschaft zur Optimierung von Verwaltungsprozessen.
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen und relevanten IT-Systemen.
• Teamfähigkeit und Kooperationsfähigkeit in interdisziplinären Zusammenarbeiten.

Benefits

• Besoldung A 16
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Flexible Arbeitszeitregelung
• Mobiles Arbeiten
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Kontakt

Tel: +4939018400

Email: personal@altmarkkreis.de