Mitarbeiter­Jugendbeteiligung­/­Demokratiebildung­/­Gleichstellung­(m/w/d)

Strukturentwicklungs- und Wirtschaftsförderungsgesellschaft Burgenlandkreis mbH
06712 Zeitz
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Über diesen Job

Die SEWIG (Strukturentwicklungs- und Wirtschaftsfördergesellschaft Burgenlandkreis mbH) sucht ab dem 01.09.2026 einen Mitarbeiter (m/w/d) für Jugendbeteiligung, Demokratiebildung und Gleichstellung. In dieser Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche) unterstützen Sie innovative Projekte zur Verbesserung der Lebensqualität im Burgenlandkreis. Voraussetzungen sind ein Hochschulabschluss in relevanten Bereichen und idealerweise mehrjährige Berufserfahrung. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Arbeitsmodell und einer attraktiven Vergütung. Bewerbungen sind bis zum 30.06.2026 über das Karriereportal der SEWIG möglich.

Aufgaben

  • Angebote zur kulturellen und politischen Bildung schaffen und begleiten
  • Demokratiekompetenzen fördern
  • Aktivitäten zur Jugendbeteiligung fortsetzen und ausbauen
  • Gesellschaftspolitische Bildung und Demokratiebildung in Schulen unterstützen
  • Beteiligung der kommunalen Beauftragten Inklusion und Gleichstellungsbeauftragten in Strukturwandelthemen vornehmen
  • Querschnittliche Aufgaben zur Gleichstellung von Frauen und Männern in der Arbeit der SEWIG wahrnehmen
  • Vernetzung zur Unterstützung von Familie und Beruf durchführen
  • Bedarfsabfrage in Einrichtungen der Kinderbetreuung und Schulen durchführen
  • Konkrete Bedarfe für die Entwicklung von Einrichtungen identifizieren
  • Kommunikationskanäle adressatenbezogen nutzen
  • Lokale Zeitpolitik fördern und auf Vereinbarkeitsansprüche abstimmen
  • Bürgerforen wie Impulsgebertage und online-Befragungen weiterentwickeln
  • Informationsveranstaltungen zu Transformations- und Strukturwandelthemen organisieren und durchführen
  • Neue, niedrigschwellige Beteiligungsformate entwickeln
  • Konzeptionelle Einbindung des Jugendgutachtens in die Arbeit umsetzen

Anforderungen

  • Hochschulabschluss in Sozialwissenschaften oder verwandten Bereichen
  • Erfahrung in Demokratiebildung und politischer Bildung
  • Kompetenz in der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen
  • Kenntnisse über Partizipationsprozesse und Inklusion
  • Fähigkeit zur Entwicklung innovativer Projektideen
  • Erfahrung in der Vernetzung von Akteuren und Institutionen
  • Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
  • Kenntnis der lokalen kulturellen Landschaft
  • Sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
  • Führerschein Klasse B für mobilität

Benefits

  • 30 Tage Urlaub
  • Attraktive Vergütung
  • Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Hybrid-Modell
  • Familienfreundliche Arbeitslösungen
  • Flache Hierarchien

Kontakt

Herr Dr. Jeffrey Weiß

Tel: 034412296510

Email: weiss.jeffrey@sewig-blk.de

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