Ausbildung­zum­Augenoptiker­(m/w/d)
Über diesen Job
Starte deine Karriere im #TeamApollo und bewirb dich für die Ausbildung zum Augenoptiker (m/w/d) in Halberstadt! Mit einer Ausbildungsdauer von 3 Jahren und einem Start am 01.08.2026 wirst du zum Experten für das Sehen und Hören. Profitiere von umfangreichen Leistungen wie 30 Urlaubstagen, einer Übernahmegarantie und attraktiven Mitarbeiterrabatten. Werde Teil eines engagierten Teams, das dir abwechslungsreiche Aufgaben und ausgezeichnete Aufstiegsmöglichkeiten bietet!
Aufgaben
- Kunden zu Brillen und Sehlösungen beraten
- Fragen von Kunden beantworten und erklären
- Brillengläser schleifen und formen
- Kunststoffteile löten und bohren
- Verschiedene Materialien zusammenfügen
- Warenbestellungen aufgeben und abwickeln
- Kassenvorgänge durchführen und Ware kassieren
- Sicherstellen, dass Produkte rechtzeitig am richtigen Platz sind
Anforderungen
- Kommunikationsstärke: Du kannst dich gut ausdrücken und komplexe Themen einfach erklären.
- Menschenkenntnis: Du schaffst eine angenehme Atmosphäre und verstehst die Bedürfnisse der Kunden.
- Teamfähigkeit: Du arbeitest zuverlässig und gut organisiert im Team.
- Handwerkliches Geschick: Du hast Freude an handwerklichen Tätigkeiten und viel Fingerspitzengefühl.
- Mathematische Grundkenntnisse: Du hast keine Angst vor Mathematik und kannst grundlegende Berechnungen durchführen.
- Eigenverantwortung: Du übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben und zeigst Fleiß.
- Produktkenntnis: Du kennst die verschiedenen Brillenmodelle und kannst passende Empfehlungen geben.
- Kundenorientierung: Du bist der erste Ansprechpartner für die Kunden und berätst sie kompetent.
- Organisationsfähigkeit: Du bist in der Lage, Waren zu bestellen und den Ladenbetrieb zu koordinieren.
- Anpassungsfähigkeit: Du bist bereit, in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld zu arbeiten.
Benefits
- 30 Urlaubstage
- Übernahmegarantie
- Azubievents
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterbrille
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Übertarifliche Vergütung
- Mitarbeiterrabatte
- Kostenbeteiligung Arbeitsweg
- Gesundheitsvorsorge
- Regelmäßige Weiterbildung
- Aufstiegsmöglichkeiten
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