SAP­HCM­Berater­(m/w/d)­mit­75­%­Home­Office­Anteil­bei­innovativem­Industrieunternehmen

Über diesen Job

SAP HCM Berater (m/w/d) gesucht! Werden Sie Teil eines innovativen Industrieunternehmens im Bereich Health Care und genießen Sie 75 % Home Office-Anteil. In dieser Vollzeitstelle sind Sie verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung des SAP HCM Systems und arbeiten eng im Team an spannenden Projekten. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, einer attraktiven Vergütung ab 80.000 € sowie umfangreichen Weiterbildungsangeboten in einem dynamischen und nachhaltigen Arbeitsumfeld. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft!

Aufgaben

• Fachliche Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung des SAP HCM Systems übernehmen
• Geschäftsprozesse in den SAP HCM Core Modulen sicherstellen und weiterentwickeln
• Roadmap, Anforderungsanalysen und Optimierungen in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich ausarbeiten
• Schulungen und Workshops für Anwender und Key-User durchführen
• Notwendige Unterlagen für Schulungen vorbereiten und erstellen
• SAP HCM Anwenderbetreuung und Support leisten
• SPOC und Supportfunktion zu den internationalen HR-Abteilungen anbieten

Anforderungen

• Umfangreiche Kenntnisse in SAP HCM, insbesondere in den Modulen PA, PY, PT und OM zur Prozessoptimierung und Systementwicklung.
• Erfahrung im Customizing von SAP HCM Systemen, um spezifische Anforderungen der Unternehmensprozesse umzusetzen.
• Fähigkeit zur Durchführung von Anforderungsanalysen und Erstellung von Pflichtenheften in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen.
• Starke analytische Fähigkeiten und tiefgehendes Verständnis für personalwirtschaftliche Prozesse zur Sicherstellung der Effizienz.
• Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Schulungen sowie Workshops für Anwender und Key-User professionell zu leiten.
• Fundierte Kenntnisse in ABAP, um grundlegende Anpassungen und Entwicklungen innerhalb des SAP Systems durchzuführen.
• Erfahrung in der Betreuung von internationalen Projekten und der Optimierung globaler HR-Prozesse.
• Gute Englischkenntnisse, um international zu kommunizieren und in multikulturellen Teams zu arbeiten.
• Teamfähigkeit und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld eigenverantwortlich zu arbeiten und Herausforderungen zu meistern.
• Vertrautheit mit modernen Technologien wie Fiori und ESS/MSS zur Verbesserung der Benutzererfahrung.
• Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an sich ändernde Anforderungen und innovative Technologien im SAP Umfeld.

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• Attraktives Gehalt
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flache Hierarchien
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice
• Karriereförderung
• Kostenlose Parkplätze
• Mitarbeiterrabatte
• Gesundheitsmanagement
• Betriebssport
• Weiterbildung

Kontakt

Herr Daniel D. Korcack

Tel: 0049023718179000

Email: d.korcack@karesources.com