Senior­Microsoft­Dynamics­365­Business­Central­Entwickler­(m/w/d)
Über diesen Job
Senior Microsoft Dynamics 365 Business Central Entwickler (m/w/d) gesucht bei der GP Günter Papenburg AG in Halle (Saale). Bringen Sie Ihre mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung mit C/AL und AL ein, um komplexe Erweiterungen und Optimierungen für Microsoft Dynamics NAV und Business Central zu realisieren. Profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, attraktiven Vergütung sowie vielfältigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem familiengeführten Unternehmen. Seien Sie Teil eines engagierten Teams und gestalten Sie innovative Lösungen in einem kollegialen Umfeld.
Aufgaben
- Technische Konzeption, Entwicklung und Wartung komplexer Erweiterungen für Microsoft Dynamics NAV und Business Central
- Entwicklung neuer Funktionen sowie Refactoring und Modernisierung bestehender C/AL-Lösungen in AL
- Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen auf Basis des BC-Standards
- Bewertung technischer Lösungsansätze (Standard vs. Individualentwicklung)
- Verantwortung für Code-Qualität, Architekturentscheidungen und Best Practices
- Unterstützung bei Upgrade-, Migrations- und Rollout-Projekten (NAV → BC)
- Technische Abstimmung mit Projektleitung, Fachbereichen und ggf. externen Partnern
Anforderungen
- Umfassende Entwicklungserfahrung mit C/AL in Microsoft Dynamics NAV
- Sehr ausgeprägte AL-Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Business Central
- Tiefgehendes Verständnis der internen Funktionsweise und Datenmodelle von Dynamics NAV / Business Central
- Erfahrung in der Entwicklung von Extensions (v2), Events und Schnittstellen
- Fundierte Kenntnisse in Versionskontrolle (Git) und Azure DevOps / CI / CD
- Kenntnisse in SaaS- und On-Prem-Architekturen von Business Central
- Erfahrung in Upgrade-Strategien, Code-Cleanup und Performance-Optimierung
- Kompetenz in der Nutzung von Web Services (REST / OData) und Integrationen
- Kenntnisse im Bereich Testing und Code Reviews
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Attraktive Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Dienstrad-Leasing
- Gesundheitsmanagement
- Teamevents
- Sportveranstaltungen
- Mitarbeiterrabatte
- Kollegiales Umfeld
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