Professur(W2):Automatisierungstechnik
Über diesen Job
Die Hochschule Merseburg sucht eine/n Professor/in (W2) für das Fachgebiet Automatisierungstechnik, um praxisorientierte Lehre im Bachelor- und Masterstudiengang zu vertreten. Bewerber sollten über einen relevanten Hochschulabschluss, eine qualifizierte Promotion sowie mindestens drei Jahre Berufserfahrung verfügen. Neben der Stärkung des Forschungsprofils wird aktive Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung erwartet. Die Hochschule setzt sich für Chancengleichheit ein und ermutigt insbesondere Frauen zur Bewerbung.
Aufgaben
- Das Lehrgebiet 'Automatisierungstechnik' im Bachelorstudiengang 'Elektrotechnik und Automatisierungstechnik' praxisorientiert vertreten
- Lehre im Masterstudiengang 'Automatisierungstechnik und Informatik' praxisorientiert durchführen
- Lehre in angrenzenden Grundlagenfächern, wie der industriellen Messtechnik, übernehmen
- Eigene, innovative Beiträge zur Stärkung und Erweiterung des Forschungsprofils des Fachbereichs leisten
- Aktive Mitarbeit in den Gremien der akademischen Selbstverwaltung
- Gestaltung und Weiterentwicklung von Ingenieurstudiengängen an der Hochschule mitwirken
- Lehrveranstaltungen überwiegend in deutscher Sprache durchführen
- Englische Lehrformate durchführen, wenn gewünscht
Anforderungen
- Abschluss in Automatisierungstechnik oder Elektrotechnik mit relevanter Promotion
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung außerhalb der Hochschule im Fachbereich
- Erfahrung in der Hochschullehre, insbesondere mit digitalen Lehrformaten
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse
- Umfassende Kenntnisse in industrieller Steuerungstechnik
- Erfahrungen in industrieller Kommunikation, Gebäudesystemtechnik oder Fertigungsautomation
- Hochschuldidaktische Zusatzqualifikation wünschenswert
- Fähigkeit zur Gestaltung und Weiterentwicklung von Ingenieurstudiengängen
- Aktive Mitarbeit in akademischen Selbstverwaltungsgremien
Benefits
- Familienfreundliches Umfeld
- Flexible Arbeitszeiten
- Leistungsbezüge
- Chancengerechtigkeit
- Unterstützung für Frauen
- Bevorzugung von Bewerbungen schwerbehinderter Menschen
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