Altenpflegehelfer*in­Krankenpflegehelfer*in­Pflegehelfer­*in

30 Tage Urlaub Unbefristete Arbeitsverträge Flexible Arbeitszeitregelungen Gestellte Arbeitskleidung Health & Wellness Vollzeit Festanstellung Vor Ort Gesundheit Soziales
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Über diesen Job

Werden Sie Teil des AWO Seniorenzentrums Dessau als Altenpflegehelfer*in, Krankenpflegehelfer*in oder Pflegehelfer*in in einer festangestellten Teilzeitposition. Profitieren Sie von umfangreichen Leistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten und einem freundlichen, kooperativen Team. Gestalten Sie die Lebenszufriedenheit unserer Bewohner*innen aktiv mit und arbeiten Sie in einem modernen Umfeld. Bewerben Sie sich jetzt und erleben Sie die Vorteile einer wertschätzenden Arbeitskultur!

Aufgaben

  • Förderung der Lebenszufriedenheit der Bewohner*innen durch individuelle und aktivierende Pflege und Betreuung
  • Steuerung des Pflegeprozesses für die anvertrauten Bewohner*innen
  • Durchführung der Pflege und Betreuung entsprechend der individuellen Maßnahmenplanung
  • Fachgerechte Führung der Pflegedokumentation auf Grundlage des Strukturmodells
  • Durchführung der körperbezogenen Pflegemaßnahmen sowie der Betreuung
  • Evaluation der Pflege
  • Sicherung der Einhaltung der Pflegestandards
  • Kooperation mit anderen Arbeitsbereichen
  • Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen
  • Weiterbildung nach aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen

Anforderungen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpflegehelfer*in oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in erforderlich
  • Hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
  • Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise in der Pflege
  • Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit im multidisziplinären Team
  • Freundliche Persönlichkeit mit gutem Kommunikationsverhalten und Teamfähigkeit
  • Kenntnisse in der Pflege- und Dokumentationsführung gemäß aktuellen Standards
  • Erfahrung in der individuellen, ganzheitlichen und aktivierenden Pflege
  • Fähigkeit zur Evaluation der Pflege und Sicherstellung von Pflegestandards
  • Engagement für eine inklusive, respektvolle und diverse Arbeitsumgebung
  • Bereitschaft zur Weiterbildung und zur Umsetzung pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse
  • Flexibilität in Bezug auf Schicht-, Nacht- und Wochenendarbeit
  • Erfahrung in der Organisation und Durchführung körperbezogener Pflegemaßnahmen

Benefits

  • 35 Tage Urlaub
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebsarzt
  • Coaching
  • Fahrradleasing
  • Finanzierte Fort- und Weiterbildung
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Jahressonderzahlung
  • Kostenlose Parkplätze
  • Mitarbeiter*innen-Events
  • Mitarbeiter*innen-Rabatte
  • Arbeitszeitkonto
  • Empfehlungsprogramm

Kontakt

Frau Christiane Mers

Tel: 004934051964100

Email:


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