AusbildungzurFachkraftfürLagerlogistik(m/w/d)
Über diesen Job
Starte Deine Karriere als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) bei CHEPLAPHARM auf der Insel Riems! In einer dreijährigen, praxisorientierten Ausbildung durchläufst Du zentrale Bereiche wie Wareneingang, Kommissionierung und Versand. Profitiere von einem internationalen Arbeitsumfeld, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Bei uns erwartet Dich eine wertschätzende Unternehmenskultur und attraktive Zusatzleistungen. Bewirb Dich jetzt und werde Teil eines führenden Unternehmens in der Pharmaindustrie!
Aufgaben
- Wareneingänge annehmen und kontrollieren
- Produkten gerecht Waren einlagern
- Lieferungen auf Vollständigkeit und Unbeschädigtheit prüfen und verbuchen
- Kommissionierung gemäß Kundenaufträgen durchführen
- Sendungen fachgerecht verpacken und sichern
- Waren termingerecht für den Versand vorbereiten
- Verladung der Waren mit Flurförderfahrzeugen durchführen
- Transportdokumente erstellen und Sendungen korrekt kennzeichnen
- Inventuren und Bestandsaufnahmen durchführen
- Einblicke in Wertschöpfungsketten und buchhalterische Vorgänge erhalten
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation mit Kenntnissen in Lagerverwaltung und Logistikprozessen
- Erfahrung im Wareneingang, Kommissionierung und Versandabwicklung, inklusive der Nutzung von Flurförderfahrzeugen
- Kenntnisse im Bestandsmanagement sowie der Durchführung von Inventuren und Bestandsaufnahmen zur Sicherstellung von Genauigkeit und Effizienz
- Fähigkeit, organisatorische Aufgaben effizient zu strukturieren und mehrere Aufgaben in komplexen Situationen zu managen
- Teamorientierte und selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt
- Starke kommunikative Fähigkeiten in deutscher Sprache, Englischkenntnisse von Vorteil
- Vertrautheit mit buchhalterischen Grundkenntnissen zur Unterstützung der wirtschaftlichen Abläufe im Unternehmen
- Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungsangebote
- Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an ein dynamisches Arbeitsumfeld mit einer internationalen Belegschaft
Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Weiterbildungsprogramme
- Firmenevents
- Flexibles Arbeiten
- Benefits-Budget
- Mitarbeiterrabatte
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