Erzieher/in­für­eine­Erziehungsfachstelle­im­Mansfeld-Südharz(west)­{Erzieher/in}

Kurs-Wechsel e.V.
06528 Edersleben Sachsen-Anhalt
Weiterbildung Leistungsgerechte Vergütung Unbefristete Arbeitsverträge Flexible Arbeitszeitregelungen Familienfreundlich Vollzeit Festanstellung Remote Gesundheit Sonstige Soziales
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Über diesen Job

Kurs-Wechsel e.V. sucht engagierte Erzieher/innen für eine Erziehungsfachstelle im Mansfeld-Südharz. Wenn Sie die Arbeit mit Kindern als Berufung sehen und ein Kind in Ihrem eigenen Zuhause betreuen möchten, sind Sie hier genau richtig. Das Konzept ermöglicht eine individuelle Betreuung mit einer umfangreichen Kennenlernphase und flachen Hierarchien in einem familiären Arbeitsumfeld. Flexible Arbeitszeiten und eine leistungsgerechte Vergütung runden das Angebot ab. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft eines Kindes aktiv mit!

Aufgaben

  • Ein Kind im eigenen Haushalt aufnehmen und betreuen
  • Hilfepläne erstellen und umsetzen
  • Familienanaloge Wohnformen in der Kinder- und Jugendhilfe etablieren
  • Einbindung des eigenen sozialen Umfelds in die Betreuung des Kindes
  • Enge und tragfähige Beziehungen zu den betreuten Kindern aufbauen
  • Anleitung und Unterstützung in der Entwicklung des Kindes bieten
  • Selbstorganisierte und selbststrukturierte Arbeitsweise pflegen
  • Krisenintervention und vertretungsleistungen leisten
  • Teamberatungen und Supervisionen durchführen
  • Fachliche Begleitung durch die pädagogische Leitung wahrnehmen
  • Kindbezogene Sachkostenverwaltungen umsetzen
  • Persönliche Urlaubsvertretung durch Vernetzung mit anderen Einrichtungen gewährleisten

Anforderungen

  • Staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher, Sozialpädagoge, Sozialarbeiter oder Heilpädagoge
  • Erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit
  • Empathie und Sensibilität im Umgang mit Kindern
  • Fähigkeit zur Selbstorganisation und strukturierten Arbeitsweise
  • Ressourcenorientiertes Denken und Reflektionsvermögen
  • Bereitschaft, ein Kind in das eigene Zuhause zu integrieren
  • Kreativität in der Entwicklung individueller Erziehungsmodelle
  • Kompetenz in der Teamarbeit und fachlichen Beratung
  • Verantwortungsbewusstsein und Engagement in der Betreuung
  • Flexibilität in der Arbeitszeiteinteilung und Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Benefits

  • Familiäres Arbeitsumfeld
  • Flache Hierarchien
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Umfangreiche Kennenlernphase
  • Persönliche Lebensverhältnisse berücksichtigt
  • Freiraum für eigene Erziehungsmodelle
  • Weiterbildung
  • Supervision
  • Teamberatung
  • Fachliche Begleitung
  • Kindbezogene Sachkostenübernahme
  • Vernetzungsmöglichkeiten

Kontakt

Herr Holger Felz

Tel: 100001162418969

Email: info@kurs-wechsel-ev.de


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