Leitung­der­Kita­„Käte­Duncker“­(m/w/d)

STADT BURG
39288 Burg bei Magdeburg
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Über diesen Job

Leitung der Kita „Käte Duncker“ (m/w/d) in Burg bei Magdeburg gesucht! Übernehmen Sie die Verantwortung für eine moderne Kindertagesstätte mit bis zu 240 Kindern und einem engagierten Team. Bieten Sie eine qualitativ hochwertige pädagogische Arbeit und profitieren Sie von einem attraktiven Gehalt zwischen 4.353,39 € und 6.382,42 € pro Monat sowie flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten. Bewerben Sie sich bis zum 26. Juni 2026 und gestalten Sie die Zukunft der Kinder mit!

Aufgaben

  • Leitung der Kindereinrichtung
  • Vertretung der Ziel- und Aufgabenstellung der Kindertageseinrichtung nach innen und außen
  • Planung, Umsetzung und Reflexion der pädagogischen Arbeit der Einrichtung
  • Führung, Entwicklung und Einsatz des Personals
  • Weisungs- und Kontrollpflicht sowie Dienstaufsicht aller Mitarbeiter/innen der Einrichtung
  • Konstruktive und kooperative Zusammenarbeit mit erziehungsberechtigten Personen und anderen Institutionen
  • Wahrnehmung von Unternehmerpflichten im Rahmen der Übertragung von Aufgaben
  • Sicherstellung der Einhaltung der rechtlichen Rahmenbedingungen
  • Planung und Durchführung der Erziehungs- und Bildungsarbeit
  • Umsetzung des Bildungsprogramms für Kindertagesstätten in Sachsen-Anhalt
  • Qualitätssicherung und -entwicklung durch Einhaltung und Weiterentwicklung der fachlichen Standards

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik mit praktischer Erfahrung in der Kindertagesbetreuung
  • Führungskompetenz sowie hohe Sozialkompetenz und Verantwortungsbewusstsein für die Leitung einer Kindereinrichtung
  • Starke Kommunikations- und Gesprächsführungsfähigkeiten, inkludiert Konfliktlösung und Kooperationsfähigkeit
  • Team- und Organisationsfähigkeit zur Entwicklung und Implementierung von Konzepten im pädagogischen Bereich
  • Kenntnis der rechtlichen Rahmenbedingungen für die Betreuung von Kindern und deren Einhaltung
  • Erfahrung in der Planung, Umsetzung und Reflexion der pädagogischen Arbeit nach Bildungsprogrammen
  • Qualitätsmanagement und -entwicklungskompetenz zur Sicherstellung und Verbesserung fachlicher Standards
  • Bereitschaft, kreative Lösungen für die Weiterentwicklung der Einrichtung zu finden und umzusetzen
  • Kompetenz in der Zusammenarbeit mit Erziehungsberechtigten und externen Institutionen
  • Fähigkeit zur konstruktiven Problemlösung und Anpassungsfähigkeit an Veränderungen

Benefits

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Weiterbildung
  • Firmenevents
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gleitzeit
  • Homeoffice-Möglichkeit
  • Kostenloser Parkplatz

Kontakt

Tel: 039219210

Email: personal@stadtburg.de

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