technischer­Angestellter­Anlagenüberwachung­und­Lärmschutz­(m/w/d)

Über diesen Job

Im Landkreis Jerichower Land wird ein technischer Angestellter für die Anlagenüberwachung und den Lärmschutz (m/w/d) in Genthin gesucht. Die Position umfasst die Überwachung genehmigungspflichtiger Anlagen, die Erstellung von Fachstellungnahmen sowie die Bearbeitung von Beschwerden und Anträgen im Bereich Immissionsschutz. Bewerber sollten ein abgeschlossenes technisches Hochschulstudium und idealerweise Kenntnisse im Verwaltungsverfahrensrecht mitbringen. Die Stelle bietet eine interessante Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und weiteren attraktiven Leistungen im Rahmen des öffentlichen Dienstes.

Aufgaben

• Überwachung von genehmigungsbedürftigen und nicht genehmigungsbedürftigen Anlagen nach BImSchG
• Fachstellungnahmen zu immissionsschutzrechtlichen und –fachlichen Belangen bei Planungs- und Zulassungsverfahren anderer Behörden
• Vollzug der Verordnungen zum BImSchG
• Durchführung fachtechnischer Ermittlungen und Bewertungen von Emissionen/Immissionen nach der TA Lärm
• Beratung und Auskunftserteilung zu immissionsschutzrechtlichen und fachtechnischen Fragestellungen
• Bearbeitung von Beschwerden und Anträgen nach dem UIG
• Bearbeitung von Widersprüchen und Erstellung von Vorlageberichten zur Widerspruchsbehörde
• Erstellung fachtechnischer Stellungnahmen im Klageverfahren
• Ahndung von Ordnungswidrigkeiten durch Sachverhaltsermittlung

Anforderungen

• Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium in einer naturwissenschaftlichen Fachrichtung, z.B. Verfahrenstechnik oder Umwelttechnik
• Kenntnisse im Verwaltungsverfahrensrecht und Immissionsschutzrecht sowie angrenzenden Umweltrechtsgebieten
• Erfahrung in der Überwachung von genehmigungsbedürftigen Anlagen nach BImSchG
• Fähigkeit zur Durchführung fachtechnischer Ermittlungen und Bewertungen von Emissionen und Immissionen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit zur Beratung und Auskunftserteilung
• Kenntnis der einschlägigen technischen Regeln und Verordnungen zum BlmSchG
• Sicherer Umgang mit moderner Informations- und Kommunikationstechnologie
• Teamfähigkeit und persönliches Engagement zur Zusammenarbeit im Fachbereich
• Bereitschaft zur Mitwirkung an Rufbereitschaften zur Gefahrenabwehr
• Führerschein der Klasse B für dienstliche Aufgaben

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• Attraktives Gehalt
• Betriebliche Altersversorgung
• Dynamische Gehaltsentwicklung
• Flexible Arbeitszeiten
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen
• Jahres-Sonderzahlung
• Leistungsorientierte Bezahlung
• Möglichkeit des Fahrradleasings
• Vermögenswirksame Leistungen
• Weiterbildungsangebot
• Vergünstigungen Schwimmhalle

Kontakt

Tel: 039219490

Email: post@lkjl.de