Senior­Consultant­SAP­HCM­Payroll­(m/w/d/x)
Über diesen Job
T-Systems International GmbH sucht einen Senior Consultant SAP HCM Payroll (m/w/d/x), der namhafte Unternehmen bei der Digitalisierung der Entgeltabrechnung unterstützt. In dieser Schlüsselrolle sind Sie verantwortlich für die ganzheitliche Beratung, Analyse und Umsetzung von Kundenanforderungen sowie das Customizing des SAP HCM-Moduls Payroll. Voraussetzungen sind ein relevantes Studium, mindestens fünf Jahre Erfahrung in End-to-End-Kundenprojekten und fundierte Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung. Sie sollten zudem über ausgeprägte Beratungskompetenz und sehr gute Deutschkenntnisse verfügen.
Aufgaben
- Ganzheitliche Beratung der Kunden rund um SAP HCM Payroll
- Analyse, Konzeption und Umsetzung von Kundenanforderungen in der Entgeltabrechnung
- Customizing von Abrechnungsschemata und Regeln
- Umsetzung von tariflichen und rechtlichen Regelungen, z. B. TVöD, TV-L, Beamtenrecht
- Durchführung von Workshops und Best-Practices-Präsentationen
- Anbietung von Anwenderschulungen
- Erstellung von Fachkonzepten, technischen Spezifikationen und Dokumentationen
- Mitwirkung bei Angeboten und Qualitätssicherung
- Unterstützung der Entwicklung von Junioren
- Übernahme von (Teil-)Projektleitungen
Anforderungen
- Mindestens fünf Jahre Erfahrung als SAP HCM Consultant mit Schwerpunkt Payroll in End-to-End-Kundenprojekten
- Tiefgehende Fachkenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung, einschließlich Steuern und Sozialversicherung
- Eigenständiges Customizing des SAP HCM-Moduls PY sowie Kenntnisse der Abhängigkeiten zu Zeitwirtschaft und Organisationsmanagement
- Analytisches Denken und ausgeprägte Beratungskompetenz in der digitalen Transformation
- Erfahrung mit Projektmanagement-Standards und agilen Methoden in der Umsetzung von Implementierungsprojekten
- Erstellung von Fachkonzepten, technischen Spezifikationen und Dokumentationen in der SAP HCM Payroll
- Teilnahme an Workshops und Durchführung von Anwenderschulungen zur Verbesserung der Kundenbetreuung
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2)
Benefits
- Schwerbehindertenausgleich
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