Krankenpfleger/AltenpflegerIntensivpflege(4.850,-€)m/w/dinFinneland
Über diesen Job
Wir suchen engagierte Pflegefachkräfte (m/w/d) für die häusliche 1-zu-1-Intensivpflege und unsere Intensivpflege-Wohngemeinschaften in Finneland und Umgebung. Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung von 4.850,- € plus Zuschläge, flexibler Dienstplangestaltung und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten. Bei uns arbeiten Sie in Vollzeit, haben 15 Tage im Monat frei und erhalten zudem zahlreiche Zusatzleistungen wie Fahrtkostenerstattung und betriebliche Altersvorsorge. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Pflege Ihrer Patienten in einem unterstützenden Team!
Aufgaben
- Einzelne Patienten in der häuslichen Intensivpflege versorgen
- Anwendungen und Behandlungen gemäß Pflegeplan durchführen
- Pflegedokumentation erstellen und pflegen
- Gesundheitszustand der Patienten regelmäßig überwachen
- Bei der Körperpflege und der Ernährung der Patienten unterstützen
- Medikamentengabe und -überwachung durchführen
- Rettungsmaßnahmen im Notfall einleiten
- Zusammenarbeit mit anderen Pflege- und Fachkräften im Team
- Ansprechpartner für fachliche Fragen bereitstellen
- Fortbildungen und Schulungen zur beruflichen Weiterentwicklung absolvieren
Anforderungen
- Das Vorhandensein einer deutschen Anerkennung als examinierte Pflegefachkraft ist entscheidend für den Einsatz in der Intensivpflege.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sind notwendig, um effektiv mit Patienten und Kollegen zu kommunizieren.
- Fähigkeit zur 1-zu-1-Pflege, um individuelle Bedürfnisse der Patienten bestmöglich zu berücksichtigen.
- Erfahrung in der Intensivpflege, um auf kritische Situationen schnell und kompetent reagieren zu können.
- Kenntnisse in der Betreuung und Pflege von schwerstkranken oder pflegebedürftigen Menschen sind erforderlich.
- Hohe Belastbarkeit und Resilienz sind wichtig, um in herausfordernden Pflegesituationen bestehen zu können.
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sind notwendig, um im interdisziplinären Team effektiv zusammenzuarbeiten.
- Organisationsfähigkeit, um die Dienstplangestaltung und Urlaubsplanung selbstständig und mit Einfluss zu steuern.
- Ausgezeichnete Fähigkeiten in der Patientenbeobachtung und -dokumentation, um den Pflegeverlauf korrekt festzuhalten.
- Empathie und Verständnis für die Bedürfnisse von Patienten und deren Angehörigen sind essentiell.
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Attraktives Gehalt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrtkostenerstattung
- Kinderbetreuungszuschuss
- Sonderzahlungen
- Ticket Plus Card
- Vermögenswirksame Leistungen
- Flexible Arbeitszeiten
- Umfassende Einarbeitung
- Permanente Fortbildungen
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