Mitarbeiter­Erstattungsmanagement­(m/w/d)
Über diesen Job
Für unseren Kunden in Magdeburg suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter im Erstattungsmanagement (m/w/d). Bringen Sie Ihre Erfahrung im Erstattungswesen in ein engagiertes Team ein und profitieren Sie von attraktiver Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten sowie umfassenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Stelle wird im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung angeboten, mit der Option auf Übernahme. Bewerben Sie sich noch heute und gestalten Sie Ihre Zukunft in einem modernen Arbeitsumfeld!
Aufgaben
- Bearbeitung von Erstattungsfällen (U1- und U2-Verfahren)
- Telefonische und schriftliche Klärung offener Fragen mit Arbeitgebern und Antragstellern
- Prüfung, Vervollständigung und Dokumentation von Unterlagen (z. B. Arbeitsunfähigkeitsnachweise, Beschäftigungsverbote)
- Anforderung fehlender Unterlagen bei Arbeitgebern und Abstimmung mit internen Schnittstellen
- Erfassung und Zuordnung von Rückläufen in internen Systemen
- Kontrolle der Erstattungsansprüche gemäß gesetzlicher Vorgaben
- Mitarbeit bei der Optimierung von Prozessen im Erstattungswesen
- Unterstützung bei Erstellung von Berichten und Auswertungen für Krankenkassen und interne Abteilungen
Anforderungen
- Erfahrung im Erstattungswesen, insbesondere im Krankenkassensektor, um die Bearbeitung von Erstattungsfällen effizient zu gestalten.
- Abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte:r, Rechtsanwaltsfachangestellte:r oder Steuerfachangestellte:r, um fundiertes Fachwissen zu gewährleisten.
- Kommunikationsstärke in Wort und Schrift, um souverän am Telefon und in der schriftlichen Korrespondenz zu agieren.
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise zur sorgfältigen Prüfung und Dokumentation von Unterlagen im Erstattungsmanagement.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für die klare Kommunikation mit Arbeitgebern und Antragstellern.
- Erfahrung in der Optimierung von Prozessen im Erstattungswesen zur Steigerung der Effizienz und Qualität der Arbeitsabläufe.
- Kenntnisse in der Dokumentation und Erfassung von Rückläufen in internen Systemen, um eine präzise Nachverfolgung sicherzustellen.
- Fähigkeit zur Klärung offener Fragen mit internen Schnittstellen und externen Partnern, um Missverständnisse zu vermeiden.
Benefits
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Angenehme Arbeitsatmosphäre
- Mitarbeiterrabatte
- Betriebliche Altersversorgung
- Betriebliche Gesundheitsversorgung
- Regelmäßige Teamevents
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