Pflegehelfer­*in
Über diesen Job
Im AWO Seniorenzentrum August-Reinstein-Haus in Naumburg suchen wir eine*n engagierte*n Pflegehelfer*in (m/w/d) in Teilzeit. Genießen Sie attraktive Leistungen wie unbefristeten Arbeitsvertrag, 35 Tage Urlaub, Weiterbildungsprogramme und betriebliche Altersvorsorge in einem modernen Umfeld. Bringen Sie Ihre hohe soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit älteren Menschen ein, um die Lebenszufriedenheit unserer Bewohner*innen zu fördern. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres freundlichen, kompetenten Teams!
Aufgaben
- Förderung der Lebenszufriedenheit der Bewohner*innen durch individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege und Betreuung
- Steuerung des Pflegeprozesses für die anvertrauten Bewohner*innen
- Durchführung der Pflege und der Betreuung entsprechend der individuellen Maßnahmenplanung
- Fachgerechte Führung der Pflegedokumentation auf der Grundlage des Strukturmodells
- Durchführung der körperbezogenen Pflegemaßnahmen sowie der Betreuung
- Evaluation der Pflege
- Sicherung der Einhaltung der Pflegestandards
- Kooperation mit anderen Arbeitsbereichen
- Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen
- Weiterbildung nach aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
Anforderungen
- Hohe soziale Kompetenz im Umgang mit älteren Menschen und deren Bedürfnissen
- Fähigkeit zur individuellen und ganzheitlichen Pflege sowie Betreuung von Pflegebedürftigen
- Erfahrung in der Dokumentation von Pflegeprozessen gemäß strukturierten Modellen
- Kenntnisse in der Evaluation und Sicherstellung von Pflegestandards
- Teamfähigkeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen
- Engagement für die Förderung einer respektvollen und inklusiven Arbeitsumgebung
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung nach aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
- Fähigkeit zur Durchführung körperbezogener Pflegemaßnahmen
- Kreativität in der Gestaltung von aktivierenden Pflegeangeboten für Bewohner*innen
- Vertrautheit mit Qualitätsentwicklungsmaßnahmen im Pflegebereich
Benefits
- Jahressonderzahlung
- Weiterbildungsprogramme
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrradleasing
- Firmenevents
- Gute Verkehrsanbindung
- Steuerfreie Zuschläge
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 35 Tage Urlaub
- Individueller Einarbeitungsplan
- Bereitstellung von Arbeitskleidung
- Arbeitszeitkonto
- Jubiläumsgeld
- Regelmäßige Teambesprechungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kostenlose Parkplätze
- Mitarbeiterrabatte
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