Pflegefachkraft­(m/w/d)­als­Wohnbereichsleitung
Über diesen Job
Für das Altenpflegeheim Akazienhof in Halle (Saale) suchen wir eine Pflegefachkraft (m/w/d) als Wohnbereichsleitung in unbefristeter Festanstellung mit flexibler Arbeitszeit zwischen 35 und 39 Stunden pro Woche. Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer Jahressonderzahlung, betrieblich geförderter Altersvorsorge, Weiterbildungsangeboten und einem Jobticket. Wir bieten Ihnen ein motivierendes Arbeitsumfeld in einem starken Team, in dem Teamarbeit und Kommunikation großgeschrieben werden. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Pflege haben und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Aufgaben
- Pflege und Versorgung von Bewohnern sicherstellen
- Förderung und Betreuung von Bewohnern durchführen
- Fachliche Verantwortung im Team übernehmen
- Disziplinarische Verantwortung im Team ausüben
- Personaleinsatzplanung im Wohnbereich gestalten
- Koordination von Pflegeprozessen im Wohnbereich übernehmen
- Weiterentwicklung von Pflegeabläufen im Wohnbereich fördern
- Sicherstellung der Pflegequalität im Wohnbereich gewährleisten
- Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung zeigen
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachkraft
- Erfahrung in leitenden Positionen, insbesondere als Wohnbereichsleitung oder Praxisanleitung
- Ausgeprägtes Kommunikationstalent zur motivierenden und wertschätzenden Interaktion mit Mitarbeitern und Bewohnern
- Hohe Empathie und Menschlichkeit im Umgang mit älteren Menschen oder Menschen mit Behinderungen
- Selbstständigkeit und Organisationstalent zur effektiven Planung und Durchführung von Pflegeprozessen
- Einsatzbereitschaft und Flexibilität zur Anpassung an wechselnde Anforderungen im Pflegealltag
- Hohe Verantwortungsbereitschaft zur Sicherstellung der Pflegequalität im Wohnbereich
- Bereitschaft zur kontinuierlichen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildung
- Teamfähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit und Förderung eines positiven Arbeitsumfelds
- Kenntnisse in der Personaleinsatzplanung und Koordination von Pflegeabläufen
Benefits
- Jahressonderzahlung
- Empfehlungsprogramm
- Weiterbildungsprogramme
- Vermögenswirksame Leistungen
- Jobticket
- Jobrad
- Fitness-Zuschuss
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter
- Gutscheine für kurzfristiges Einspringen
- 30 Tage Urlaub
- Gesundheitsleistungen
- Freistellung für Qualifizierung
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