Ausbilder­(m/w/d)­im­Bereich­Mechatronik,­Elektrotechnik/Elektronik
Über diesen Job
Werde Ausbilder (m/w/d) im Bereich Mechatronik und Elektrotechnik/Elektronik in Magdeburg! In dieser unbefristeten Vollzeitstelle übernimmst du die Verantwortung für die Ausbildung und Förderung von Auszubildenden sowie die Durchführung von Inhouse-Schulungen bei Partnerfirmen. Du bringst eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein entsprechendes Studium mit und verfügst über fundierte Fachkenntnisse? Dann bewirb dich jetzt und gestalte aktiv dein Arbeitsumfeld in einem wertschätzenden Team!
Aufgaben
- Verantwortung für die Umsetzung der geltenden Verordnungen und Vorschriften tragen
- Ausbildung von Auszubildenden, Umschülern sowie Fortbildenden im Bereich Elektrotechnik/Elektronik und Mechatronik
- Kenntnisse, Fertigkeiten und Kompetenzen gemäß den Ausbildungsordnungen und Fortbildungskonzepten vermitteln
- Auszubildende und Umschüler zur Erreichung der Ausbildungsziele unterstützen und fördern
- Fertigkeits- und Kenntnisvermittlungen in steuerungstechnischen Inhalten (Pneumatik, Hydraulik) durchführen
- Überwachung und Einhaltung der Ausbildungs-, Bedienungs- und Sicherheitsvorschriften sicherstellen
- Planung und Beschaffung von Ausbildungsmaterial, Hilfsmitteln und Werkzeugen durchführen
- Dokumentation und Erfolgskontrolle der durchgeführten fachtheoretischen und fachpraktischen Aus- und Weiterbildung erstellen
- Zusammenarbeit mit Berufsschulen, Prüfungsausschüssen, Unternehmen und Eltern der Jugendlichen pflegen
- Teilnehmenden in den ersten Arbeitsmarkt vermitteln
- Abschlussprüfungen vorbereiten, durchführen und nachbereiten
- Inhouse-Schulungen bei Partnerfirmen durchführen
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Mechatronik oder Elektrotechnik/Elektronik ist erforderlich.
- Berufs- und arbeitspädagogische Eignung ist wünschenswert.
- Fundierte Fachkenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung in Elektrotechnik oder Mechatronik.
- Fähigkeit zur Teamarbeit und eigenverantwortliches Arbeiten sind wichtig.
- Hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Auszubildenden.
- Erfahrung in der Planung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen.
- Kenntnisse in steuerungstechnischen Inhalten wie Pneumatik und Hydraulik.
- Fähigkeit zur sorgfältigen Dokumentation und Erfolgskontrolle von Ausbildungsprogrammen.
- Umgang mit gängiger Software wie MS Office und gegebenenfalls spezifischer Software.
- Reisebereitschaft und Führerschein sind notwendig.
Benefits
- Unbefristete Anstellung
- Flache Hierarchien
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
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