Ausbildung­Abiturient:innen-&­Handelsfachwirtprogramm­für­zukünftige­Führungskräfte­(m/w/d)­-Bereich­Garten
Über diesen Job
Starte deine Karriere als zukünftige Führungskraft im Bereich Garten bei toom Baumarkt mit dem Abiturient:innen- & Handelsfachwirtprogramm in Weißenfels! In einem 18-monatigen Ausbildungsprogramm lernst du alle Facetten des Handels kennen und erwirbst deinen Titel als Kaufmann/Kauffrau im Einzelhandel, gefolgt von einer Weiterbildung zum/zur Handelsfachwirt:in. Freue dich auf eine attraktive Vergütung, intensive Betreuung, interne Entwicklungsseminare und ausgezeichnete Karriereperspektiven. Werde Teil eines respektvollen Teams, das Vielfalt und Toleranz lebt und bewirb dich jetzt!
Aufgaben
- Im Gartenbereich die verschiedenen Fachabteilungen durchlaufen
- Spezifische Fachkenntnisse über das Gartensortiment erwerben
- Kund:innen optimal beraten
- Verkaufsgespräche führen
- Führungskräfte im Garten bei ihrem Arbeitsalltag begleiten
- Theoriemodule alle 6 Wochen bei einem Bildungsträger besuchen
- Ansprechpartner:innen im Markt und in der Zentrale während des Programms unterstützt zur Verfügung stehen
- Interne Entwicklungsseminare und Trainings zur Erweiterung der Führungs- und Managementkompetenzen durchführen
Anforderungen
- Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife als Voraussetzung für die Ausbildung
- Hohe Kommunikationsfähigkeit und Kontaktfreude im Umgang mit Kund:innen
- Interesse und Kenntnisse im Handel sowie spezifischem Gartensortiment
- Teamgeist und die Fähigkeit, später ein Team zu leiten
- Hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Selbstorganisation
- Offenheit für Feedback und Bereitschaft zur Weiterentwicklung
- Flexibilität in der Region für die Weiterbildungsanforderungen
- Hilfsbereitschaft, Toleranz und ein respektvoller Umgang miteinander
- Spaß an der Kundenberatung und Verkaufsgesprächen
- Fähigkeit, in einem dynamischen und lebhaften Umfeld zu arbeiten
Benefits
- Attraktive Vergütung
- Mietkostenzuschuss
- Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte
- Intensive Betreuung
- Interne Entwicklungsseminare
- Karriereperspektiven
- Respektvolle Unternehmenskultur
- Vielfalt und Toleranz
- Geburtstagsfrei
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