Mitarbeiter:in­mit­dem­Schwerpunkt­Beratung­von­Schülerfirmen­(d/w/m)
Über diesen Job
Engagierte:r Mitarbeiter:in (d/w/m) gesucht für die Beratung von Schülerfirmen bei der Deutschen Kinder- und Jugendstiftung in Magdeburg. In Teilzeit (35 Stunden/Woche) und befristet bis zum 31.12.2028 unterstützen Sie Schüler:innen bei der Gründung und Führung von Schülerfirmen. Sie bringen ein Hochschulstudium im Bildungs- oder Sozialbereich mit und haben Erfahrung in der Jugend- und Erwachsenenbildung. Freuen Sie sich auf ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreicher Einarbeitung und 30 Urlaubstagen. Bewerbungen bis zum 16.09.2026 willkommen!
Aufgaben
- Schüler:innen und Lehrkräfte im Prozess der Schülerfirmengründung beraten und begleiten
- Fortbildungsformate für Schülerfirmen selbst umsetzen
- Schülerfirmen im Aufbau und in der Pflege von Kooperationen mit Unternehmen beraten
- Qualifizierungsangebote für Schüler:innen zur Förderung der Problemlösekompetenz umsetzen
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Bildungs-, Kindheitswissenschaften oder Sozialpädagogik mit relevanten Kenntnissen und Fähigkeiten
- Erfahrung in der Jugend- und Erwachsenenbildung, insbesondere in der Durchführung von Workshops und Fortbildungsformaten
- Fähigkeit zur konzeptionellen und methodischen eigenständigen Arbeit, um qualitativ hochwertige Bildungsangebote zu entwickeln
- Starke kommunikative Fähigkeiten, um authentisch und nachvollziehbar mit verschiedenen Zielgruppen zu interagieren
- Bereitschaft zu Reisen in Sachsen-Anhalt und Besitz eines Führerscheins der Klasse B für Dienstfahrten
- Kenntnisse in den Bereichen Buchhaltung, Marketing und Teamarbeit, um Schülerfirmen beratend zur Seite zu stehen
- Fähigkeit zur Förderung der Problemlösekompetenz bei Schüler:innen durch innovative Workshops und Qualifizierungsangebote
- Flexibilität und Motivation, sich aktiv an der Entwicklung und dem Ausbau bestehender Netzwerke und Projekte zu beteiligen
- Hervorragende Deutschkenntnisse auf dem Niveau C1 gemäß dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen (GER)
- Engagement für soziale Gerechtigkeit und Bildungsgerechtigkeit sowie ein Interesse an der Unterstützung junger Menschen
Benefits
- 30 Urlaubstage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Digitale Infrastruktur
- Flexible Arbeitszeiten
- Onboarding
- Eigenverantwortung
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