SachbearbeiterMitbestimmungsverfahrenIT(m/w/d)(E9cTVöD)(85/2026){Verwaltungsangestellte/r-gehobenerDienst}
Über diesen Job
Werden Sie Sachbearbeiter für Mitbestimmungsverfahren IT (m/w/d) in der Stadt Halle (Saale) und gestalten Sie aktiv die Digitalisierung der Stadtverwaltung mit! In einem modernen und technologieaffinen Team koordinieren Sie die Beteiligung der Personalvertretungen an IT-Projekten und entwickeln die Zusammenarbeit weiter. Sie profitieren von einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in der Entgeltgruppe 9c TVöD, 30 Tagen Urlaub sowie attraktiven Zusatzleistungen. Bewerben Sie sich bis zum 6. März 2026 und werden Sie Teil einer innovativen Verwaltung!
Aufgaben
- Beteiligung der Personalvertretungen im Bereich Digitalisierung und IT-Infrastruktur sicherstellen
- Durchführung von Mitbestimmungsverfahren im Bereich IT koordinieren
- Beteiligungsverfahren zwischen Fachbereichen, IT-Abteilung und Personalvertretung steuern
- Kommunikation mit dem Personalrat, Gleichstellungsbeauftragten und Schwerbehindertenvertretung
- Verfahrensakten, Nachweise und Dokumentation im Rahmen der Mitbestimmung erstellen und pflegen
- Unterstützung bei der Erstellung von Dienstvereinbarungen zu IT-Nutzung und Mobile Device Management
- Intensive Zusammenarbeit mit IT-Projektmanagern
Anforderungen
- Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder Verwaltungswissenschaften, idealerweise auf Bachelorniveau
- Berufserfahrung im Bereich Personalrats- und Gremienbeteiligung, mit Verständnis für Mitbestimmungsverfahren und deren Anforderungen
- Kenntnisse über das Personalvertretungsgesetz (PersVG) des Landes Sachsen-Anhalt, inklusive der entsprechenden Anwendung auf IT-Projekte
- Erfahrung in der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten, mit einem starken Fokus auf IT-Strategie und Controlling
- Umfassendes Wissen in Verwaltungs-, Wirtschafts- und IT-Prozessen, um reibungslose Abläufe zu gewährleisten
- Fähigkeiten in der IT-Organisation und im effektiven IT-Einsatz innerhalb öffentlicher Verwaltungen
- Ausgezeichnete Team- und Konfliktfähigkeit, um die Zusammenarbeit zwischen unterschiedlichen Fachbereichen zu fördern
- Gutes Verhandlungsgeschick und Beratungskompetenz, um die Interessen der Personalvertretung effektiv zu vertreten
- Hohe Leistungsbereitschaft und Engagement bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung persönlicher Fähigkeiten im digitalen Umfeld
- Fähigkeit zur Erstellung und Pflege von Verfahrensakten und Dokumentation im Rahmen der Mitbestimmung
- Strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise, die innovative Lösungen im IT-Bereich fördert
- Kenntnisse im Bereich Mobile Device Management und den Umgang mit digitalen Anwendungen
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Attraktives Gehalt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gleitzeit
- Mobiles Arbeiten
- Jobticket
- Fahrradleasing
- Mitarbeiterrabatte
- Umfangreiche Einarbeitung
- Gesundheitsfördernde Maßnahmen
- Individuelle Qualifizierungsangebote
- Jährliche Sonderzahlung
- Leistungsentgelt
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