Qualitäts-undRisikomanagement/Compliance(m/w/d)
Über diesen Job
Der Wasserverband „Südharz“ sucht ab dem 1. Januar 2027 einen Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Qualitäts- und Risikomanagement / Compliance in Sangerhausen. Die unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche) bietet eine Vergütung nach TVöD-VKA bis EG 9c sowie zahlreiche Vorteile wie 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten. Gesucht wird eine qualifizierte Person mit einem abgeschlossenen Studium oder einer vergleichbaren Ausbildung sowie sehr guten MS-Office-Kenntnissen. Bewerbungen sind bis zum 13. Juli 2026 willkommen, auch von schwerbehinderten Bewerbern.
Aufgaben
- Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines Risikomanagementsystems
- Identifikation, Bewertung und Steuerung von strategischen, operativen, finanziellen, rechtlichen, IT- und Compliance-Risiken
- Vorbereitung, Koordination und Nachbereitung von Zertifizierungsverfahren
- Entwicklung und Überwachung von Kontrollsystemen zur Vermeidung oder Behandlung von Verstößen gegen gesetzliche und interne Richtlinien
- Entwurf, Anpassung und Implementierung von verbandsinternen Richtlinien
- Überwachung und Durchsetzung von Standards und Vorschriften
Anforderungen
- Fundierte Kenntnisse im Qualitäts- und Risikomanagement zur Identifikation und Bewertung von Risiken
- Erfahrung in der Compliance-Überwachung und Durchsetzung von gesetzlichen Vorschriften gegen interne Richtlinien
- Fähigkeit zur Entwicklung und Implementierung von verbandsinternen Richtlinien und Kontrollsystemen
- Ausgezeichnete Kenntnisse in MS Office zur effizienten Datenverarbeitung und Auswertung
- Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein und Diskretion
- Zertifizierung als Risikomanager oder QM-Beauftragter von Vorteil
- Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen, insbesondere BC 365, zur Optimierung der Geschäftsprozesse
- Berufserfahrung in der Siedlungswasserwirtschaft und den damit verbundenen Regularien
- Vertrautheit mit den Anforderungen des öffentlichen Sektors und den damit verbundenen Compliance-Vorgaben
- Gute Kommunikationsfähigkeiten zur Koordination von Zertifizierungsverfahren und Teamarbeit
- Führerschein Klasse B für mögliche Außendiensttätigkeiten
- Fähigkeit zur Analyse und Lösung komplexer Probleme im Bereich Risikomanagement
Benefits
- unbefristete Einstellung
- 30 Tage Jahresurlaub
- flexible Arbeitszeitregelung
- arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12
- Bike-Leasing
- Leistungsorientierte Bezahlung
- Teilnahme an Fortbildungen
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