Sozialpädagog(e/in)füreineErziehungsfachstelleimLandkreisWittenberg{Sozialarbeiter/in/Sozialpädagoge/-pädagogin}
Über diesen Job
Kurs-Wechsel e.V. sucht engagierte Sozialpädagogen, Sozialarbeiter oder Heilpädagogen für eine Erziehungsfachstelle im Landkreis Wittenberg. Sie betreuen ein Kind in Ihrer eigenen Familie und gestalten aktiv eine langfristige Betreuungsperspektive. Wir bieten flache Hierarchien, eine leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten sowie umfangreiche Unterstützung und Weiterbildung. Wenn Sie mit Empathie und Kreativität einem Kind eine bessere Zukunft ermöglichen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Aufgaben
- Ein Kind in den eigenen Haushalt aufnehmen und betreuen
- Auf Grundlage eines Hilfeplans mit dem betreuten Kind arbeiten
- Das eigene soziale Umfeld in die Betreuung des Kindes einbeziehen
- Eine lange und fachlich begleitete Kennenlernphase vor der Aufnahme des Kindes durchführen
- Eigene Erziehungsmodelle wählen und auf die Familie abstimmen
- An Teamberatungen und Supervisionen teilnehmen
- Professionelle Unterstützung und Begleitung durch einen Teamleiter in organisatorischen und bürokratischen Angelegenheiten erhalten
- Kindbezogene Sachkosten im Rahmen des Budgets für Bekleidung, Verpflegung und Hygiene übernehmen
- Die eigenen Lebensverhältnisse und familiären Bedürfnisse bei der Arbeit berücksichtigen
Anforderungen
- Staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher, Sozialpädagoge, Sozialarbeiter oder Heilpädagoge
- Erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit
- Empathie und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern
- Kreativität und die Fähigkeit zur Entwicklung individueller Erziehungsmodelle
- Selbstorganisierte und selbststrukturierte Arbeitsweise
- Ressourcenorientierte Denkweise und Reflexionsvermögen
- Verantwortungsübernahme im familiären Umfeld
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team
- Bereitschaft zur Aufnahme eines Kindes in die eigene Familie
- Flexibilität und Vereinbarkeit von Arbeit und Familie
Benefits
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld
- Flache Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Weiterbildung
- Supervision
- Teamberatung
- Kindbezogene Sachkostenübernahme
- Erfahrungsaustausch
- Leistungsgerechte Vergütung
- Einführungskonzept
- Persönliche Lebensverhältnisse berücksichtigt
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