Auszubildende*r­zur*m­Pflegehelfer*in
Über diesen Job
Starte Deine Karriere als Auszubildende*r zur*m Pflegehelfer*in (m/w/d) im AWO Seniorenzentrum Jerichow! In einer praxisnahen Ausbildung lernst Du alles über die Unterstützung von Menschen im Alltag und wirst von erfahrenen Praxisanleiter*innen begleitet. Profitiere von einer fairen Vergütung von 1.490,69 € im ersten Ausbildungsjahr, einer Übernahmegarantie bei Eignung und einer Vielzahl von Mitarbeitervorteilen. Bewirb Dich jetzt und setze Dich für eine respektvolle und inklusive Arbeitsumgebung ein!
Aufgaben
- Unterstützung bei der Körperpflege und beim Ankleiden der Bewohner*innen
- Hilfe beim Essen, Trinken und bei alltäglichen Aktivitäten
- Beobachtung des Wohlbefindens der Bewohner*innen und Weitergabe wichtiger Informationen
- Begleitung der Bewohner*innen im Tagesablauf und Förderung der Selbstständigkeit
- Einfache Dokumentation im Rahmen der Aufgaben
- Wertschätzende Kommunikation mit Bewohner*innen und Kolleg*innen
Anforderungen
- Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen, die Pflege und Unterstützung benötigen
- Zuverlässigkeit und Teamgeist als essentielle Eigenschaften für die Zusammenarbeit im Pflegebereich
- Offenheit für Neues und Lernbereitschaft zur kontinuierlichen persönlichen und beruflichen Entwicklung
- Wertschätzende Kommunikation mit Bewohner*innen und Kolleg*innen zur Schaffung einer positiven Arbeitsatmosphäre
- Fähigkeit zur Beobachtung des Wohlbefindens und gezielte Weitergabe wichtiger Informationen
- Kompetenz in der Unterstützung bei der Körperpflege und alltäglichen Aktivitäten von Pflegebedürftigen
- Bereitschaft zur einfühlsamen Begleitung im Tagesablauf und Förderung der Selbstständigkeit von Bewohner*innen
- Einfache Dokumentation im Rahmen der Pflege mit Genauigkeit und Sorgfalt
- Menschenorientierte Denkweise, die sich auf die Bedürfnisse und Wünsche der Bewohner*innen konzentriert
- Engagement für eine inklusive und respektvolle Arbeitsumgebung, die Vielfalt fördert
Benefits
- Faire Ausbildungsvergütung
- Übernahmegarantie
- Praxisanleitung
- Individuelle Lernbegleitung
- Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeitenden-Events
- Kostenlose Arbeitskleidung
- Kostenlose Parkplätze
- Zugang zur Lernplattform
- Regelmäßige Teambesprechungen
- Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen
- Teilnahme an Azubi-Tagen
- Gesundheitsmaßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
- Prämie für Mitarbeitendenwerbung
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