Bereichsleitung­(w/m/d)­Ambulante­und­teilstationäre­Altenhilfe

Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde
39112 Magdeburg
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Über diesen Job

Die Caritas im Bistum Magdeburg sucht eine engagierte Bereichsleitung (m/w/d) für die ambulante und teilstationäre Altenhilfe in unbefristeter Vollzeit. In dieser verantwortungsvollen Position steuern Sie die Pflege- und Betreuungseinrichtungen, gestalten Vergütungsverhandlungen und unterstützen die strategische Weiterentwicklung der Angebote. Ideale Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Studium im Pflege- oder Sozialmanagement sowie mehrjährige Führungserfahrung. Profitieren Sie von einem motivierten Team, flexibler Arbeitszeitgestaltung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten in einem der größten Wohlfahrtsverbände Deutschlands.

Aufgaben

  • Fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Steuerung der ambulanten Pflegedienste und Tagespflegeeinrichtungen
  • Begleitung von Vergütungsverhandlungen, Qualitätsprüfungen und behördlichen Verfahren
  • Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Pflege und Betreuung unter Berücksichtigung gesetzlicher und fachlicher Anforderungen
  • Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung der ambulanten und teilstationären Altenhilfeangebote
  • Unterstützung bei Personalgewinnung, Personalentwicklung und Fachkräftesicherung
  • Führung, Begleitung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und Führungskräfte
  • Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
  • Förderung der Digitalisierung und Optimierung von Prozessen

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege-, Gesundheits- oder Sozialmanagement oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Altenhilfe, insbesondere im ambulanten und teilstationären Bereich
  • Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen des SGB V und SGB XI sowie Kenntnisse im Qualitätsmanagement
  • Betriebswirtschaftliches Verständnis und Erfahrung in der Steuerung sozialer Einrichtungen und Dienste
  • Ausgeprägte Kommunikations-, Führungs- und Entscheidungskompetenz mit Verantwortungsbewusstsein
  • Identifikation mit den Werten der Caritas und soziale Empathie
  • Sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen und Interesse an der Förderung der Digitalisierung
  • Fähigkeit zur strategischen Weiterentwicklung von Altenhilfeangeboten
  • Erfahrung in der Personalgewinnung und -entwicklung
  • Führerschein Klasse B

Benefits

  • Attraktive Vergütung
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Moderne Arbeitsmittel
  • Verantwortungsvolle Führungsposition

Kontakt

Tel: 095186040

Email: info@caritas-bamberg.de

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