Anlagenmechaniker­-Elektrolyse­/­Qualitätskontrolle­/­Anlagenbau­(w/m/d)
Über diesen Job
Werde Anlagenmechaniker (w/m/d) bei Sunfire und gestalte die Zukunft der Wasserstofftechnologie! In dieser abwechslungsreichen Rolle bist du für die Fertigung, Montage und Qualitätskontrolle von Elektrolyseanwendungen verantwortlich. Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung im Anlagenbau mit? Dann erwarte ein innovatives Umfeld, in dem du aktiv zum Klimaschutz beiträgst und dich durch interne Schulungen weiterentwickeln kannst. Profitiere von flexiblen Urlaubsregelungen und weiteren attraktiven Benefits!
Aufgaben
- Komponenten, Baugruppen und Systeme für Elektrolyseanwendungen fertigen und montieren
- Überwachende Rolle übernehmen und Arbeitsschritte im Team koordinieren
- Technische Vorgabedokumente eigenständig umsetzen und Ergebnisse kontrollieren und dokumentieren
- Qualitätskontrollen durchführen und Arbeitsergebnisse dokumentieren
- Verbesserungen in der Produktion gestalten und regelmäßig mit Konstruktion und Entwicklung austauschen
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker oder in verwandten Disziplinen ist erforderlich.
- Erfahrung in der spanenden Bearbeitung metallischer Werkstoffe sowie im Anlagenbau ist von Vorteil.
- Hohes technisches Verständnis und ausgeprägte feinmotorische Fähigkeiten sind wichtig.
- Fähigkeit zur selbständigen und gewissenhaften Arbeitsweise mit Verantwortungsbewusstsein für Qualität und Sicherheit.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind notwendig.
- Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem wird erwartet.
- Idealerweise Zertifizierung für Kranschein, Gabelstapler oder Verspannungsmonteur nach DIN EN-1591-4.
- Erfahrung in der Qualitätskontrolle und Dokumentation von Arbeitsergebnissen ist von Vorteil.
- Fähigkeit zur Koordination und Überwachung von Arbeitsschritten im Team.
- Erfahrung in der Gestaltung von Verbesserungen in Produktionsabläufen.
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Aktive Umweltbewusstseinsförderung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Feedback- und Entwicklungsgespräche
- Flexible Urlaubsregelungen
- Onboarding-Unterstützung
- Online Yoga-Stunden
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Jobradleasing
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