Sozialarbeiterin­(m/w/d)
Über diesen Job
Der Rückenwind e. V. Bernburg sucht ab sofort eine engagierte Sozialpädagog*in oder Sozialarbeiter*in für das Frauenschutzhaus in Magdeburg in Vollzeit. Ihre Aufgaben umfassen die psychosoziale Beratung gewaltbetroffener Frauen und deren Kinder, die Durchführung pädagogischer Angebote sowie die Koordinierung von Hilfen in Krisensituationen. Wir bieten ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, tarifgerechte Entlohnung und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten. Bewerbungen sind herzlich willkommen!
Aufgaben
- Psychosoziale Beratung und Unterstützung bei häuslicher Gewalt und Stalking durchführen
- Gewaltbetroffene Frauen und Kinder begleiten
- Pädagogische Angebote in Einzel- und Gruppensettings gestalten und durchführen
- Fachliche Hilfen in konkreten Problemsituationen koordinieren
- Präventions- und Öffentlichkeitsarbeit durchführen
- Beratung und Verfahrenshilfe für Frauen und Kinder anbieten, die von Gewalt betroffen und/oder bedroht sind
- Das regionale Netzwerk unterstützen
- An Arbeitskreisen und dem Gewalthilfenetzwerk mitwirken
- Bereitschaftsdienste durchführen
- An institutioneller Arbeit wie Spendenakquise und Vernetzung mitwirken
Anforderungen
- Abschluss als Sozialarbeiterin oder Sozialpädagogin mit Hochschulabschluss oder vergleichbarem Abschluss
- Sichertes Auftreten, Empathie und Einfühlungsvermögen für die Arbeit mit gewaltbetroffenen Frauen und Kindern
- Bereitschaft zur Teilnahme an 24h Rufbereitschaftsdiensten für Krisensituationen
- Teamfähigkeit und Supervisionsbereitschaft zur Unterstützung der Kolleginnen im Arbeitsumfeld
- Engagement und Belastbarkeit in einem herausfordernden Arbeitsfeld
- Ausgezeichnete Kommunikationskompetenz zur Beratung und Unterstützung der Klientinnen
- Fähigkeit im Krisenmanagement zur schnellen Reaktion in Stresssituationen
- Interkulturelles Verständnis zur Arbeit mit Frauen aus verschiedenen kulturellen Hintergründen
- Fremdsprachenkenntnisse zur besseren Kommunikation mit internationalen Klientinnen
- Führerschein Klasse B für die Mobilität im Arbeitsbereich
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Tarifgerechte Entlohnung
- Regelmäßige Supervision
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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