Technischer­Projektmanager­(m/w/d)

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Über diesen Job

Für unseren Standort in Halle (Saale) suchen wir einen Technischen Projektmanager (m/w/d) im Bereich Elektro, Klima & Wasser. Sie beraten das Vertriebsteam, erstellen Projektdokumentationen und stellen die Einhaltung von Richtlinien sicher. Voraussetzungen sind eine technische Berufsausbildung im Elektrobereich sowie Erfahrung in der technischen Beratung. Profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz, einem attraktiven Vergütungsmodell und zahlreichen Fortbildungsmöglichkeiten in einem werteorientierten Unternehmen.

Aufgaben

  • Technische Beratung und Unterstützung des Vertriebsteams bei der Erstellung von kommerziellen Angeboten
  • Beobachtung von technischen Weiterentwicklungen und Trends am Markt
  • Erarbeitung von Empfehlungen für die Ausweitung des Produkt- und Leistungsangebotes
  • Erstellung der detaillierten Projektdokumentation und -spezifikation
  • Übergabe der Projektdokumentation an die Niederlassung
  • Unterstützung des Teamleiters Vertrieb bei der operativen Abwicklung von Projekten
  • Sicherstellung der Einhaltung von allen Richtlinien und Verfahrensanweisungen im Verantwortungsbereich

Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Berufsausbildung im Elektrobereich oder vergleichbare Qualifikation, wie Elektromeister oder staatlich geprüfter Elektrotechniker.
  • Erfahrungen in der technischen Beratung von Vertriebsteams und Entwicklung kundenspezifischer Produkte.
  • Kenntnisse im öffentlichen Vergabewesen sind von Vorteil, um komplexe Ausschreibungen zu bearbeiten.
  • Hohe Einsatzbereitschaft sowie Organisations- und Durchsetzungsvermögen für effektive Projektabwicklung.
  • Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein, um selbstständig an Projekten zu arbeiten.
  • Ausgeprägte Koordinations- und Verhandlungskompetenz, um erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren.
  • Sicheres Auftreten und örtliche Flexibilität, um Vor Ort bei Kunden und in Projekten zu agieren.
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse für professionelle Kommunikation und Dokumentation.

Benefits

  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Werteorientierte Unternehmenskultur
  • Mobiles Arbeiten
  • Attraktives Vergütungsmodell
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
  • Gruppenunfallversicherung
  • Kinderbetreuungszuschuss
  • Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Gesundheitsangebote
  • Modernes Arbeitsequipment
  • Firmenwagen
  • Frauennetzwerk
  • Fahrrad Leasing

Kontakt

Tel: 089320000

Email: zeppelin@zeppelin.com


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