Schichtleiter­(m/w/d)

30 Tage Urlaub Unbefristete Arbeitsverträge Health & Wellness Vollzeit Festanstellung Vor Ort Fertigung & Produktion
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Über diesen Job

Wir suchen ab sofort einen Schichtleiter (m/w/d) für unser engagiertes Team in Halle an der Saale. Nutzen Sie die Chance, die Energiewende aktiv mitzugestalten und Verantwortung für den ordnungsgemäßen Kraftwerksbetrieb zu übernehmen. Neben einer attraktiven Vergütung und 30 Tagen Urlaub bieten wir Ihnen umfassende Entwicklungsmöglichkeiten sowie zahlreiche Zusatzleistungen. Bewerben Sie sich bis zum 05.12.2025 und werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens im Energiesektor!

Aufgaben

  • Anleitung und Entwicklung des Schichtteams zur Sicherstellung optimaler Leistung und Zusammenarbeit
  • Einweisung und Ausbildung neuer Mitarbeitenden im Schichtbetrieb
  • Unterstützung der Führungskräfte in arbeitsorganisatorischen Themen
  • Sicherstellung des ordnungsgemäßen Kraftwerksbetriebs nach allgemeinen Anweisungen und speziellen Vorschriften
  • Wahrnehmung der Betriebsverantwortung als Anlagenverantwortlicher
  • Anlagenbetreuung an verschiedenen Kraftwerksstandorten
  • Festlegung und Entscheidung von Sofortmaßnahmen bei Betriebsabweichungen und Betriebsstörungen
  • Koordination aller notwendigen Abstimmungen und Kommunikation der Ergebnisse
  • Einhaltung des abgestimmten Kraftwerkeinsatzplans bezüglich elektrisch und thermisch erzeugter Leistung
  • Durchführung und Abstimmung von Funktionsprüfungen in Zusammenarbeit mit den entsprechenden Fachbereichen
  • Mitwirkung bei der Auswertung von Störungsmeldungen und bei der Ermittlung der Störungsursachen
  • Anleiten und Beaufsichtigen der zugewiesenen Mitarbeitenden im Schichtbetrieb

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Meister/Techniker in der Energietechnik, Betriebstechnik oder Maschinentechnik
  • Berufserfahrung im Bereich Kraftwerk und Energietechnik wünschenswert
  • Kenntnisse nationaler und europäischer energierechtlicher Vorschriften
  • Hervorragendes Verständnis anlagentechnischer Zusammenhänge
  • Fähigkeit zur Anleitung und Entwicklung von Schichtteams für optimale Leistung
  • Kompetenz in der Einweisung und Ausbildung neuer Mitarbeitender im Schichtbetrieb
  • Erfahrung in der Koordination und Kommunikation von Betriebsabläufen
  • Fähigkeiten zur Durchführung von Funktionsprüfungen und Auswertung von Störungsmeldungen

Benefits

  • 30 Tage Urlaub
  • Attraktives Gehalt
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Gruppenunfallversicherung
  • Fahrradleasing
  • Freizeitausgleich
  • Gesundheitsangebote
  • Kantinenzuschuss
  • KiTa-Zuschuss
  • Mobilitätszuschuss
  • Schulungen
  • Weiterbildung

Kontakt

Tel: 03455810

Email: kontakt@swh.de


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