Bauleiter:in­Vegetation­{Forstwirt/in}
Über diesen Job
Werde Bauleiter:in Vegetation (w/m/d) bei der Deutschen Bahn AG in Halle (Saale) oder Leipzig und gestalte die Fahrwegpflege aktiv mit! Du übernimmst die Verantwortung für die Dienstleistungserbringung auf Baustellen, führst ein Team und planst alle Ressourcen effizient. Mit einer abgeschlossenen Ausbildung in Forstwirtschaft oder Garten- und Landschaftsbau sowie guten PC-Kenntnissen bist du bestens gerüstet. Genieße ein marktübliches Gehalt, unbefristete Verträge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
Aufgaben
- Vertrags- und qualitätsgerechte Dienstleistungserbringung auf Baustellen sicherstellen
- Mitarbeitende der Fahrwegpflege fachlich anleiten
- Gefährdungsbeurteilungen vor Baustellenbeginn durchführen
- Mitarbeitende, Fahrzeuge und Material wirtschaftlich planen und steuern
- Kundengespräche in Abstimmung mit dem:der Leiter:in Servicebereich führen
- Einhaltung von Vorschriften des Arbeits-, Brand- sowie Umweltschutzes bei der Ausführung kontrollieren
- Unterweisungen zum Arbeits- und Umweltschutz durchführen
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung in Forstwirtschaft oder Garten- und Landschaftsbau ist erforderlich.
- Kenntnisse der relevanten Gesetze und Verordnungen im Bereich Arbeitssicherheit und Umweltschutz sind notwendig.
- Gute PC-Kenntnisse, insbesondere in MS Office, sind erforderlich.
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse sind von Vorteil für die Planung und Steuerung von Ressourcen.
- Verbindlichkeit und Selbstständigkeit sind wichtige persönliche Eigenschaften für diese Position.
- Kunden- und serviceorientiertes Verhalten ist für die Ausführung der Aufgaben entscheidend.
- Ein gültiger Führerschein der Klasse B ist erforderlich, weitere Klassen sind wünschenswert.
- Erfahrung in der Führung und Anleitung von Mitarbeitenden ist von Vorteil.
- Fähigkeiten zur Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen vor Baustellenbeginn sind wichtig.
- Die Fähigkeit, Kundengespräche professionell zu führen, ist notwendig.
Benefits
- Marktübliches Gehaltspaket
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Beschäftigungssicherung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Langfristige Perspektive
- Individuelle Entwicklungschancen
- Aufstiegschancen
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